大理市文化旅游產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司關(guān)于選調(diào)工作人員的公告
為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道,引進(jìn)企業(yè)優(yōu)秀人才,經(jīng)研究決定,現(xiàn)對(duì)大理市文化旅游產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱市旅開(kāi)公司)在大理市國(guó)有資本投資開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱市國(guó)投集團(tuán))內(nèi)部選調(diào)相關(guān)崗位工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、工作原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,采取公開(kāi)報(bào)名、資格審查、雙向溝通、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。
二、崗位及條件
(一)崗位設(shè)置
市旅開(kāi)公司本次共設(shè)置20個(gè)崗位,具體崗位設(shè)置詳見(jiàn)附件1。
(二)報(bào)名范圍
勞動(dòng)關(guān)系在市國(guó)投集團(tuán)及下屬全資、實(shí)際控制企業(yè)和控股公司符合條件的在職合同制員工(市國(guó)投集團(tuán)一、二、三級(jí)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員不在此次選調(diào)范圍)。
(三)資格條件
1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定,擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)和國(guó)家方針政策,具有良好的職業(yè)道德與職業(yè)操守,恪守誠(chéng)實(shí)守信原則,無(wú)違法違紀(jì)行為,能夠自覺(jué)維護(hù)單位形象與集體利益;
2.年齡在45周歲以下,身體健康,抗壓能力強(qiáng),具備良好的身心素質(zhì)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
3.具備國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷,所學(xué)專業(yè)與應(yīng)聘崗位的工作內(nèi)容、業(yè)務(wù)領(lǐng)域相契合,能熟練掌握崗位所需的知識(shí)體系與技能要求,熟悉專業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、行業(yè)規(guī)范與前沿動(dòng)態(tài),具備將專業(yè)知識(shí)有效應(yīng)用于實(shí)際工作的能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
4.具有與應(yīng)聘崗位相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),能夠熟練掌握崗位所需的工作流程、操作技能與工具使用,具備獨(dú)立處理業(yè)務(wù)問(wèn)題和完成工作任務(wù)的能力,擁有良好的項(xiàng)目實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)與問(wèn)題解決能力,能夠快速融入工作環(huán)境,高效開(kāi)展工作;
5.近三年年度考核結(jié)果均為合格(稱職)及以上等次。
三、程序及要求
(一)崗位報(bào)名
1.報(bào)名方式
本次選崗實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名,不接受現(xiàn)場(chǎng)及電話報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為全天,報(bào)名時(shí)須準(zhǔn)確、完整填寫(xiě)相關(guān)資料。
員工本著自愿的原則,根據(jù)崗位條件線上填報(bào)《選調(diào)報(bào)名表》,發(fā)送至郵箱465056638@qq.com。(咨詢電話:13987292007)。未按要求提交報(bào)名資料或逾期報(bào)名者不予受理。
報(bào)名時(shí)須提交如下材料掃描件:
(1)學(xué)歷學(xué)位證書(shū);
(2)職稱資格證、崗位要求的相關(guān)資格證書(shū);
(3)與勞動(dòng)關(guān)系所在單位簽訂的勞動(dòng)合同書(shū)。
2.報(bào)名時(shí)間
2025年7月7日-7月13日24:00。
3.報(bào)名要求
每人可填報(bào)1-2個(gè)崗位,提交資料后不能變更報(bào)名崗位。報(bào)名人員報(bào)名時(shí)應(yīng)如實(shí)填報(bào)和提供相關(guān)信息及所需材料,以此作為是否符合崗位條件的初步評(píng)判依據(jù)。如所報(bào)信息不實(shí),按弄虛作假處理,取消報(bào)名資格。
(二)資格審查
根據(jù)報(bào)名人員提供的相關(guān)材料,由市旅開(kāi)公司人力資源部、市國(guó)投集團(tuán)人力資源部聯(lián)合對(duì)相關(guān)人員所報(bào)崗位資格條件進(jìn)行審核。
(三)雙向溝通
通過(guò)資格審查的報(bào)名人員,根據(jù)報(bào)名情況組織面試溝通,了解員工意向和能力,面試時(shí)間及地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。
(四)公示階段
擬聘用人選確定后在市國(guó)投集團(tuán)及市旅開(kāi)公司微信公眾號(hào)上進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日,若公示期間對(duì)公示對(duì)象有反映的問(wèn)題,按程序進(jìn)行查實(shí)。
(五)確定勞動(dòng)關(guān)系
公示期滿無(wú)異議的員工,正式辦理勞動(dòng)關(guān)系調(diào)動(dòng)手續(xù)。
四、工作要求
(一)堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正”原則,嚴(yán)禁暗箱操作、徇私舞弊。
(二)嚴(yán)肅工作紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行保密制度和回避制度,加強(qiáng)監(jiān)督,堅(jiān)決抵制選人用人不正之風(fēng)。
(三)報(bào)名人員必須誠(chéng)實(shí)守信,嚴(yán)禁弄虛作假,否則取消報(bào)名資格。
(四)工作人員嚴(yán)格遵守相關(guān)工作紀(jì)律和廉潔自律規(guī)定,如有違反按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
(五)選調(diào)人員一經(jīng)聘用,薪酬待遇參照市旅開(kāi)公司薪酬管理辦法執(zhí)行。
特此公告
附件1:崗位需求表
2025年7月7日
來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/8RY4gnSWCwsGLI5NACQY2w