為滿足我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）勞動和社會事務(wù)管理服務(wù)站補(bǔ)充事業(yè)人員的需要，根據(jù)事業(yè)單位公開招聘相關(guān)規(guī)定，決定公開招聘事業(yè)編制工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃和條件
此次我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）勞動和社會事務(wù)管理服務(wù)站計(jì)劃公開招聘事業(yè)人員60名，其中面向社會招聘45名，面向大學(xué)生“村官”招聘15名，具體的招聘職位、人數(shù)和招聘條件，詳見附件1。
二、基本條件和資格條件說明
報(bào)考人員應(yīng)具備公告及職位規(guī)定的基本條件和資格條件。
1、遵紀(jì)守法，品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì)。
2、戶籍以報(bào)名第一日的戶口所在地為準(zhǔn)（不含高校就學(xué)落戶）；生源指高校入學(xué)前戶口所在地。
3、報(bào)考人員須具備國家承認(rèn)的學(xué)歷，且符合報(bào)考職位所需的學(xué)歷和職位要求。其中，2013年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2013年8月31日前取得學(xué)歷證書，非2013年應(yīng)屆畢業(yè)生須在報(bào)名第一日前取得學(xué)歷證書，其中研究生還須取得學(xué)位證書；留學(xué)人員須在報(bào)名工作第一日前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書（其中2013年應(yīng)屆的留學(xué)人員畢業(yè)證書及認(rèn)證書取得時間為2012年9月1日至2013年8月31日）。
在全日制普通高校就讀的碩士、博士研究生不能以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。
委培生須征得委托培養(yǎng)單位同意；中小學(xué)教師應(yīng)書面報(bào)告所在學(xué)校。
4、有工作年限要求的，工作時間統(tǒng)一計(jì)算到2013年8月底。
5、報(bào)考人員提供的個人信息必須真實(shí)有效，凡弄虛作假者，一律取消應(yīng)聘資格。
三、招聘辦法
招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。
（一）報(bào)名
1、注冊、報(bào)名及上傳照片
時間：8月6日0時—8月8日24時。
網(wǎng)址：寧波市鄞州區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)站（www.nbyzrs.gov.cn）“事業(yè)單位招考報(bào)名系統(tǒng)”欄。
(1)報(bào)考人員上網(wǎng)按實(shí)注冊個人信息后，仔細(xì)閱讀職位資格條件，并選擇對應(yīng)職位報(bào)名，逾期則不再受理注冊及報(bào)名。在報(bào)名期間報(bào)考人員可更改報(bào)考職位。
(2)報(bào)名同時，考生上傳照片（2013年以后拍攝的免冠、正面證件照，jpg格式，照片為20k以內(nèi)，不大于128×180像素，不小于80×110像素）。未按時上傳照片的，視為自動放棄報(bào)考。
(3)區(qū)人力社保部門將在報(bào)名期間的每天中午12時及下午17時公布各職位的報(bào)名人數(shù)。
2、資格初審及指標(biāo)審核
時間：8月9日0時—8月12日17時。
區(qū)人力社保部門組織對報(bào)考人員最后選定的職位進(jìn)行資格初審，對初審未通過的人員將說明理由，初審未通過的不能再次報(bào)名。在此期間，報(bào)名系統(tǒng)不對報(bào)考人員開放。
初審結(jié)束后，區(qū)人力社保部門對各職位報(bào)名人數(shù)進(jìn)行審核。招聘指標(biāo)數(shù)與符合條件的報(bào)名人數(shù)比不足1：3的，則相應(yīng)核減該職位招聘指標(biāo)。
如出現(xiàn)招聘指標(biāo)核減情況的，區(qū)人力社保部門將及時予以公布。
3、查詢
8月13日0時—8月13日17時。
已報(bào)名人員登錄寧波市鄞州區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)站“事業(yè)單位招考報(bào)名系統(tǒng)”查詢資格初審結(jié)果。初審未通過的不能再次報(bào)名。在此期間，對于已經(jīng)報(bào)名但未能得到審核結(jié)果的考生，請馬上致電87406572聯(lián)系。
4、下載并打印準(zhǔn)考證
時間：8月15日0時-8月17日24時。
已確認(rèn)的人員，在規(guī)定時間內(nèi)登錄寧波市鄞州區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)站“事業(yè)單位招考報(bào)名系統(tǒng)”，下載打印準(zhǔn)考證。
（二）筆試
筆試時間：初定于8月18日（具體時間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)）。報(bào)考人員同時攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的第二代身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間和地點(diǎn)參加考試。
筆試科目為綜合知識，百分制。筆試成績在筆試考試結(jié)束后15個工作日公布，考生可以登錄鄞州區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)人事招考通告“寧波市鄞州區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位公開招聘事業(yè)人員公告”欄（下同）查詢。根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘指標(biāo)數(shù)的1:2比例確定面試對象，不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。
進(jìn)入面試的人員名單，于筆試成績公布之日起3個工作日內(nèi)，在鄞州區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)公布，同時公布資格復(fù)審的時間、地點(diǎn)。
面試時間、地點(diǎn)另行通知。
(三)資格復(fù)審
面試前，由區(qū)人力社保部門在規(guī)定的時間、地點(diǎn)對所有職位進(jìn)入面試人員進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審?？忌殠У淖C件：本人身份證、戶口簿(戶籍證明)、高校就學(xué)前的家庭戶口簿或原戶口所在地派出所證明、學(xué)歷學(xué)位證書（2013年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書的，需提供就業(yè)協(xié)議書、推薦表，留學(xué)人員提供畢業(yè)證書、境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書或相關(guān)證明）等招聘職位要求提供的相關(guān)證件（證明）原件及復(fù)印件。證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報(bào)考資格條件不相符者，不得參加面試。未按要求參加資格復(fù)審的，視作放棄面試資格。
其中，大學(xué)生“村官”考生和現(xiàn)為專職基層勞動保障員考生須帶：本人身份證、學(xué)歷證書、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委出具的《大學(xué)生“村官”報(bào)考證明》或《鄞州區(qū)專職基層勞動保障員報(bào)考證明》等材料原件和復(fù)印件。
面試實(shí)施2天前，若取得面試資格的人員資格復(fù)審不合格或書面確定不參加面試的，在該職位的筆試合格人員中從高分到低分予以遞補(bǔ)，并按要求參加資格復(fù)審。
（四）面試
面試由區(qū)人力社保部門統(tǒng)一組織。面試采用百分制，不足60分者淘汰?？偡职垂P試成績的50%加上面試成績的50%合成綜合成績，從高分取至低分按招聘指標(biāo)等額確定體檢對象，如遇總分相同，筆試成績高者進(jìn)入體檢，若筆試成績也相同，則加試一門綜合知識。
（五）體檢
體檢工作，具體參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>的通知》（浙人公〔2005〕68號）、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《人力資源和社會保障部衛(wèi)生部修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（浙人社發(fā)［2010］109號）執(zhí)行。體檢不合格者淘汰，合格者進(jìn)入考察。報(bào)考人員放棄體檢，視作放棄聘用資格。
（六）考察
考察工作，具體參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號）執(zhí)行。自愿放棄考察者，須向區(qū)人力社保部門提交書面申請?？疾旖Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)?？疾旖Y(jié)論為不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的淘汰。
（七）公示、聘用
考察合格后，對擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。
公示結(jié)束前環(huán)節(jié)若出現(xiàn)職位名額空缺的，按高分到低分從應(yīng)試合格人員中依次等額遞補(bǔ)。
公示期滿后無異議的，擬聘用人員經(jīng)區(qū)人力社保部門核準(zhǔn)，辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。擬聘用人員無正當(dāng)理由不按時辦理手續(xù)的視作自動放棄。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移或報(bào)到手續(xù)時，若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報(bào)考條件的，將取消聘用資格?？杖泵~不再遞補(bǔ)。擬聘用人員5年內(nèi)原則上不能調(diào)離勞動保障崗位。擬聘用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的,必須在試用期（見習(xí)期）或執(zhí)行初期工資期間，辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)；沒有辦理的，在試用期（見習(xí)期）或執(zhí)行初期工資期滿時，解除聘用合同。
（八）注意事項(xiàng)
1、有關(guān)報(bào)考政策，請仔細(xì)閱讀本公告，確認(rèn)職位資格條件，報(bào)名時按要求準(zhǔn)確選擇職位，避免因錯報(bào)而失去報(bào)考機(jī)會。如有疑問，請撥打咨詢電話（87406572、87406573）。
2、報(bào)考人員必須在8月6日—8月8日期間內(nèi)注冊及報(bào)名并上傳照片，僅注冊不報(bào)名或不上傳照片無效，工作人員進(jìn)行資格審核時以報(bào)考人員最后選定的職位為準(zhǔn)。
3、報(bào)考人員只能用第二代身份證號報(bào)名。
4、報(bào)名序號是報(bào)考人員報(bào)名確認(rèn)的重要依據(jù)，請妥善保管。
5、報(bào)考人員在招聘程序各環(huán)節(jié)中的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。
6、報(bào)考人員對在鄞州區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)上公布、公示的相關(guān)內(nèi)容有異議的，可在7天內(nèi)向區(qū)人力社保部門反映。
本次公開招聘工作咨詢電話：區(qū)人力社保局87406572、87406573；監(jiān)督電話：96178。
附件：1、寧波市鄞州區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位招聘基本情況表
4、浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定
寧波市鄞州區(qū)人力資源和社會保障局
二〇一三年七月三十日
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《大學(xué)生“村官”報(bào)考證明》《專職基層勞動保障員報(bào)考證明》《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》來源于寧波市鄞州區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)，最近更新2013年7月31日。
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