中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院礦產(chǎn)資源研究所2023年第二批社會(huì)招聘公告
中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院礦產(chǎn)資源研究所成立于1956年，是自然資源部中國(guó)地質(zhì)調(diào)查局直屬正局級(jí)公益二類(lèi)科研事業(yè)單位，是國(guó)家科技創(chuàng)新體系的重要組成部分。主要承擔(dān)基礎(chǔ)性、公益性、戰(zhàn)略性和前沿性礦產(chǎn)資源領(lǐng)域應(yīng)用基礎(chǔ)研究和地質(zhì)調(diào)查工作，為國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展提供礦產(chǎn)資源基礎(chǔ)信息資料，并向社會(huì)提供公益性服務(wù)。根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘在職人員3人。有關(guān)事宜公告如下。
一、招聘對(duì)象
年齡35周歲以下，具有相關(guān)工作經(jīng)歷的在職人員（含博士后）。具有中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或博士學(xué)歷學(xué)位年齡放寬至40周歲，具有高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格年齡放寬至45周歲。其中在職人員應(yīng)具有北京戶(hù)口或是當(dāng)年出站的博士后人員。
二、招聘崗位
| 崗位序號(hào) | 招聘崗位 | 崗位簡(jiǎn)介 | 招聘人數(shù) | 專(zhuān)業(yè) | 學(xué)歷學(xué)位要求 | 其他要求 |
| 01 | 稀有稀土貴金屬礦產(chǎn)科研崗2 |
三稀礦產(chǎn)資源綜合研究和野外地質(zhì)勘查 |
1 |
礦物學(xué)、巖石學(xué)、礦床學(xué)（070901）；地球化學(xué)（A070902）；地質(zhì)資源與地質(zhì)工程（0818）；礦產(chǎn)普查與勘探（081801） |
博士 研究生 | 在職人員。 出站博士后要求在博士后流動(dòng)站期間全時(shí)從事博士后科學(xué)研究工作；出站評(píng)審成績(jī)優(yōu)良，原則上需按期出站，在站期間無(wú)違紀(jì)行為；在站期間，至少發(fā)表3篇及以上論文，其中發(fā)表國(guó)際SCI論文1篇（見(jiàn)刊）；或者國(guó)內(nèi)英文SCI、EI論文2篇；或者國(guó)內(nèi)中文SCI、EI論文3篇；或者發(fā)明專(zhuān)利1項(xiàng)。同等條件下，在站期間申請(qǐng)到博士后科學(xué)基金、國(guó)家自然科學(xué)基金（含青年基金項(xiàng)目）等項(xiàng)目、獲得成果獎(jiǎng)勵(lì)或論文獎(jiǎng)勵(lì)者優(yōu)先。 |
| 02 | 同位素實(shí)驗(yàn)科研崗 |
負(fù)責(zé)同位素質(zhì)譜儀及前處理操作，技術(shù)方法創(chuàng)新研究 |
1 |
地質(zhì)學(xué)（0709）、地球化學(xué)（070902）、環(huán)境科學(xué)（083001）、分析化學(xué)（070302） |
博士研究生 | 在職人員，熟悉各類(lèi)同位素質(zhì)譜儀及前處理操作。 出站博士后要求在博士后流動(dòng)站期間全時(shí)從事博士后科學(xué)研究工作；出站評(píng)審成績(jī)優(yōu)良，原則上需按期出站，在站期間無(wú)違紀(jì)行為；至少發(fā)表國(guó)際SCI論文1篇（見(jiàn)刊）；在同等條件下，在站期間申請(qǐng)到博士后科學(xué)基金、國(guó)家自然科學(xué)基金（含青年基金項(xiàng)目）等項(xiàng)目、獲得成果獎(jiǎng)勵(lì)或論文獎(jiǎng)勵(lì)者優(yōu)先或者有超高分辨率氣體同位素質(zhì)譜儀和多接收等離子體質(zhì)譜儀相關(guān)工作優(yōu)先。 |
| 03 | 大數(shù)據(jù)科研崗 |
大數(shù)據(jù)平臺(tái)開(kāi)發(fā) |
1 |
計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)（A0812）；計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)（A081203）；地圖學(xué)與地理信息系統(tǒng)（A070503） |
碩士研究生以上學(xué)歷 | 在職人員 同等條件下，具有大數(shù)據(jù)平臺(tái)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
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1.應(yīng)聘人員須以最高學(xué)歷所學(xué)專(zhuān)業(yè)報(bào)考 2.專(zhuān)業(yè)設(shè)置主要依據(jù)《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》 3.所學(xué)專(zhuān)業(yè)接近但不在上述參考目錄中，可以主動(dòng)聯(lián)系招聘單位確認(rèn)報(bào)名資格 |
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三、報(bào)考條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）遵守憲法和法律；擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
（三）具有良好的品行；
（四）崗位所需的專(zhuān)業(yè)條件；
（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（六）崗位所需的其他條件；
（七）符合國(guó)家有關(guān)部門(mén)或招聘單位駐地關(guān)于接收在職人員的有關(guān)規(guī)定。
（八）具有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的。
2.曾被開(kāi)除黨籍、公職的。
3.曾在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為，還在禁考期的。
4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的。
5.曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的。
6.聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的。
7.法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的。
四、招聘安排
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:公告發(fā)布之日起至2023年8日14日。
2.報(bào)名方式：請(qǐng)于報(bào)名期限內(nèi)登錄“中國(guó)地質(zhì)調(diào)查局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘系統(tǒng)”(網(wǎng)址:http://cgs.gjzhaopin.cn/LPSC/LEAP/cgs/html/index.html，推薦使用Chrome、火狐瀏覽器登錄)，仔細(xì)閱讀注意事項(xiàng)，按照系統(tǒng)要求瀏覽招考崗位并選擇報(bào)名。
（二）資格審查
對(duì)報(bào)名人員的資格條件進(jìn)行審查，通過(guò)資格審查人員名單在本單位門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布。招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)資格不符情況，一律取消應(yīng)聘資格。
（三）面試
通過(guò)資格審查人員直接進(jìn)入面試，面試人數(shù)原則上不得低于該崗位擬招聘人數(shù)的3倍，如果面試人數(shù)不滿(mǎn)足要求，招聘單位則視情況研究是否取消該崗位招聘。面試人員名單在本單位門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布。面試采用百分制，合格分?jǐn)?shù)線60分，面試內(nèi)容詳見(jiàn)面試通知。
（四）考察
按照面試成績(jī)由高到低的順序等額確定考察對(duì)象?？疾鞂?duì)象名單在本單位門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布。重點(diǎn)考察人選是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)人民等政治要求。
考察對(duì)象因個(gè)人原因主動(dòng)放棄或未通過(guò)考察的，由招聘單位視情況研究是否進(jìn)行遞補(bǔ)，如果遞補(bǔ)則按照面試成績(jī)排序依次遞補(bǔ)。
（五）體檢
招聘單位組織考察對(duì)象進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
（六）擬聘用人員公示
根據(jù)綜合成績(jī)、考察情況、體檢結(jié)果，經(jīng)本單位黨組織集體研究后確定擬聘用人員，并在招聘公告發(fā)布范圍內(nèi)進(jìn)行公示，公示期不少于7個(gè)工作日。
（七）辦理聘用手續(xù)
公示期滿(mǎn)沒(méi)有異議的，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。
（八）試用期
按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)考核合格的，正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、其它事項(xiàng)
（一）聘用人員入職后按事業(yè)單位編制人員管理，相關(guān)工資待遇等按國(guó)家和本單位有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
（二）應(yīng)聘人員應(yīng)保證所提供的各種材料真實(shí)、準(zhǔn)確，招聘過(guò)程中如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試資格及聘用資格。
（三）公開(kāi)招聘有關(guān)信息向社會(huì)公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)信息，對(duì)未通過(guò)資格審查或面試者，不再單獨(dú)通知。
聯(lián) 系 人： 楊老師、曹老師
聯(lián)系電話(huà)： 010-68999028
電子郵箱: imr68327292@163.com
單位網(wǎng)址： http://www.imr.cgs.gov.cn/
通訊地址： 北京市西城區(qū)百萬(wàn)莊大街26號(hào) 100037
來(lái)源：http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202308/t20230801_503895.html
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