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教育部教育管理信息中心2022年

面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員公告（非事業(yè)編制）（五）

教育部教育管理信息中心成立于1987年，系教育部直屬事業(yè)單位，具有獨(dú)立法人資格?，F(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名合同制聘用人員，要求如下：

一、總體要求

具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。品行端正，遵紀(jì)守法。具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件。具有崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。具有符合崗位要求的工作能力，責(zé)任心強(qiáng)、愛(ài)崗敬業(yè)。招聘崗位所規(guī)定的其它條件。

二、崗位信息

（一）崗位名稱(chēng)：數(shù)據(jù)分析工程師。

（二）招聘人數(shù)：1人。

（三）崗位職責(zé)：

1.承擔(dān)教育數(shù)據(jù)分析模型的建立，建立與業(yè)務(wù)深度配合的核心監(jiān)測(cè)、預(yù)測(cè)等指標(biāo)體系。

2.負(fù)責(zé)基于監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)匯集、清洗和轉(zhuǎn)換等工作，并編寫(xiě)分析報(bào)告。

3.負(fù)責(zé)從各維度進(jìn)行數(shù)據(jù)監(jiān)控跟蹤和分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)異常與風(fēng)險(xiǎn)，建立數(shù)據(jù)匯報(bào)模板。

4.參與教育數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析和數(shù)據(jù)挖掘體系建設(shè)；

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

（四）專(zhuān)業(yè)要求：計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

（五）學(xué)歷要求：碩士研究生及以上。

（六）崗位要求：

1.熟悉數(shù)據(jù)采集及處理分析等工作內(nèi)容，具有三年及以上統(tǒng)計(jì)分析和數(shù)據(jù)處理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

2.對(duì)數(shù)據(jù)有較好的敏感性，具有一定編程能力，熟悉主流數(shù)據(jù)分析軟件；

3.精通Oracle、MySQL等至少一種數(shù)據(jù)庫(kù)，了解分布式數(shù)據(jù)庫(kù)架構(gòu)；

4.年齡在40歲以下，具備良好的文字表達(dá)和寫(xiě)作能力。

三、報(bào)名方式及錄用程序

1.應(yīng)聘人員請(qǐng)于2022年11月30日前將個(gè)人簡(jiǎn)歷、職稱(chēng)證明等有關(guān)材料發(fā)送至liangxiaoming@moe.edu.cn，逾期不再受理。

2.經(jīng)材料審核初選合格者，進(jìn)入面試階段，通過(guò)郵件通知應(yīng)聘者；初審不合格，應(yīng)聘終止，不再另行通知。

3.根據(jù)面試成績(jī)擇優(yōu)確定體檢、考察人員。

4.體檢、考察合格的擬錄用人員按照相關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。

四、有關(guān)說(shuō)明

1.招聘人員不解決事業(yè)編制和北京市戶(hù)口，工資待遇按國(guó)家和本單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用人員在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上與教育部教育管理信息中心簽訂勞動(dòng)合同。

2.在招聘組織實(shí)施過(guò)程中，將按照北京市新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)應(yīng)聘人員理解、支持和配合。

教育部教育管理信息中心

2022年9月29日

來(lái)源：https://jybzp.chsi.com.cn/home/bul/announcement/hgyxhw46deguy1ba