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中國(guó)科學(xué)院聲學(xué)研究所南海研究站始建于1958年，是我國(guó)第一個(gè)水聲研究站。南海研究站包括?？诒静?、三亞分站、陵水試驗(yàn)研究基地，目前主要從事海洋聲學(xué)、水聲工程、網(wǎng)絡(luò)新媒體技術(shù)等方面研究開發(fā)工作。

為貫徹落實(shí)中科院“率先行動(dòng)”計(jì)劃，推進(jìn)聲學(xué)所科技發(fā)展，吸引和凝聚優(yōu)秀人才，本著“按需設(shè)崗，按崗聘任，競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)”及“公開、公平、公正”的原則，現(xiàn)根據(jù)南海研究站工作的需要，對(duì)如下崗位進(jìn)行公開招聘，誠(chéng)摯歡迎有識(shí)之士加盟我們的行列。

一、 招聘崗位及數(shù)量

綜合辦公室主任：1名

科研科科長(zhǎng)：1名

財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)：1名

聲學(xué)實(shí)驗(yàn)室主任：1名

網(wǎng)絡(luò)新媒體技術(shù)實(shí)驗(yàn)室主任：1名

三亞試驗(yàn)站站長(zhǎng)：1名

陵水實(shí)驗(yàn)站站長(zhǎng)：1名

二、應(yīng)聘的基本條件

1.符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行條例》中的基本條件;

2.具有履行本崗位職責(zé)的組織管理能力和相應(yīng)的知識(shí)水平，熟練掌握計(jì)算機(jī)常用辦公軟件，較好的外語(yǔ)水平;

3. 勤奮敬業(yè)，勇于開拓創(chuàng)新;

4. 有全局觀念和團(tuán)隊(duì)合作精神，服務(wù)意識(shí)強(qiáng);

5. 工作認(rèn)真、細(xì)致，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心。

三、崗位職責(zé)及任職條件

(一)綜合辦公室主任

1.崗位職責(zé)：

(1)協(xié)助站領(lǐng)導(dǎo)處理各項(xiàng)行政事務(wù)工作，認(rèn)真貫徹執(zhí)行單位各項(xiàng)規(guī)章制度和上級(jí)有關(guān)部門的指示、決定。發(fā)布和傳達(dá)站務(wù)會(huì)議的有關(guān)決議和站領(lǐng)導(dǎo)的指示，督促和檢查各部門執(zhí)行和落實(shí)情況;

(2)協(xié)助黨委開展日常黨務(wù)工作，負(fù)責(zé)相關(guān)會(huì)議、活動(dòng)的組織實(shí)施，精神傳達(dá)與方針政策的落實(shí)和黨員組織管理工作。

(3)負(fù)責(zé)人事管理的各項(xiàng)工作，根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)，中科院、聲學(xué)所及南海研究站相關(guān)政策，研究制定并不斷完善人力資源管理制度;

(4)協(xié)助完成各種管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督，分析整理內(nèi)外部信息，定期組織各類制度匯編及年鑒起草等工作;

(5)負(fù)責(zé)組織文化的建設(shè)、宣傳和完善，積極開展創(chuàng)新文化建設(shè);

(6)負(fù)責(zé)南海研究站的對(duì)外聯(lián)絡(luò)、機(jī)要、計(jì)劃生育等工作，并協(xié)助做好共青團(tuán)、工會(huì)等對(duì)口工作;

(7)負(fù)責(zé)本部門工作計(jì)劃的制定，監(jiān)督檢查和部門人員的培訓(xùn)、考核和激勵(lì);

(8)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.任職條件：

(1)中共黨員，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有5年以上機(jī)關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)或3年以上相關(guān)部門負(fù)責(zé)人的工作經(jīng)歷;

(2)有較強(qiáng)的語(yǔ)言文字表達(dá)能力，熟悉辦公室工作流程和文件處理流程;

(3)具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、對(duì)外溝通和應(yīng)變能力;

(4)身體健康，年齡一般不超過(guò)45歲。

對(duì)于內(nèi)部具有實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀者，上述條件可適當(dāng)放寬。

(二)科技科科長(zhǎng)

1.崗位職責(zé)：

(1)根據(jù)南海研究站科技發(fā)展規(guī)劃，制定并完善科研與項(xiàng)目管理制度，提出資源與裝備計(jì)劃方案;

(2)負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)科研項(xiàng)目的申請(qǐng)、立項(xiàng)、計(jì)劃制定與執(zhí)行，以及相關(guān)情況的檢查、成果評(píng)審及跟蹤;

(3)按照要求組織合同評(píng)審，保證合同內(nèi)容符合國(guó)家法律、法規(guī)，形式規(guī)范，條款和文字準(zhǔn)確、完整，責(zé)任和義務(wù)明確;

(4)負(fù)責(zé)科技保密工作;

(5)負(fù)責(zé)本部門工作計(jì)劃的制定，監(jiān)督檢查和部門人員的培訓(xùn)、考核和激勵(lì);

(6)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.任職條件：

(1)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有5年以上科研項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)或3年以上相關(guān)部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷;

(2)具有履行本崗位職責(zé)的組織管理能力和相應(yīng)的知識(shí)水平，熟練掌握計(jì)算機(jī)常用辦公軟件，有較好的外語(yǔ)水平;

(3)具有科研管理和質(zhì)量管理等實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家相關(guān)科技政策和合同方面的法律法規(guī);

(4)具有較強(qiáng)的人際溝通、公共關(guān)系協(xié)調(diào)及語(yǔ)言和文字表達(dá)能力;

(5)身體健康，年齡一般不超過(guò)45歲。

對(duì)于內(nèi)部具有實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀者，上述條件可適當(dāng)放寬。

(三)財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)

1.崗位職責(zé)：

(1)根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)及相關(guān)財(cái)務(wù)政策，建立健全南海研究站各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度;

(2)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表的審核及分析，編制財(cái)務(wù)預(yù)決算，參與項(xiàng)目的經(jīng)費(fèi)編報(bào)、審核與可行性分析，根據(jù)資金周轉(zhuǎn)狀況，提出合理化建議;

(3)負(fù)責(zé)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的日常劃撥和使用監(jiān)督，對(duì)陵水、三亞分站進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督;

(4)負(fù)責(zé)質(zhì)量成本管理、重大項(xiàng)目的財(cái)務(wù)檢查驗(yàn)收及基建財(cái)務(wù)工作;

(5)負(fù)責(zé)本部門工作計(jì)劃的制定，監(jiān)督檢查和部門人員的培訓(xùn)、考核和激勵(lì);

(6)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.任職條件：

(1)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)及相關(guān)專業(yè)，具有5年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)或3年以上財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷，持有《會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書》和中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)資格證書;

(2)比較全面的掌握財(cái)會(huì)工作的理論和技能，熟悉國(guó)家及科學(xué)事業(yè)單位各種財(cái)經(jīng)政策法規(guī)，并能在實(shí)踐中貫徹執(zhí)行;

(3)具有全局觀念，工作高度負(fù)責(zé)，能充分理解和領(lǐng)悟上級(jí)的指示，努力完成各項(xiàng)工作任務(wù);

(4)具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、人際溝通及語(yǔ)言和文字表達(dá)能力，工作效率高，計(jì)劃性好，能夠?qū)Σ块T工作進(jìn)行有效的控制;

(5)身體健康，年齡一般不超過(guò)45歲。

對(duì)于內(nèi)部具有實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀者，上述條件可適當(dāng)放寬。

(四)聲學(xué)實(shí)驗(yàn)室主任

1.崗位職責(zé)：

(1)制定實(shí)驗(yàn)室建設(shè)發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，并組織實(shí)施;

(2)根據(jù)南海研究站總體發(fā)展目標(biāo)，開展學(xué)科前沿課題研究，了解實(shí)驗(yàn)室相關(guān)領(lǐng)域的研究動(dòng)態(tài)及發(fā)展方向，根據(jù)國(guó)家需要，準(zhǔn)確把握實(shí)驗(yàn)室的研究方向，凝練課題任務(wù);

(3)組織實(shí)驗(yàn)室研究人員申報(bào)科研項(xiàng)目，籌集科研經(jīng)費(fèi);

(4)組織協(xié)調(diào)實(shí)驗(yàn)室研究人員從事科學(xué)研究，組織力量對(duì)重大科研項(xiàng)目進(jìn)行攻關(guān);

(5)負(fù)責(zé)科研項(xiàng)目研究進(jìn)度的監(jiān)督、檢查和管理，負(fù)責(zé)年終科研工作的匯報(bào)和總結(jié);

(6)負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室對(duì)外學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，并定期組織召開內(nèi)部學(xué)術(shù)交流學(xué)習(xí)。

(7)負(fù)責(zé)本部門工作計(jì)劃的制定，監(jiān)督檢查和部門人員的培訓(xùn)、考核和激勵(lì);

(8)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.任職條件：

(1)碩士研究生及以上學(xué)歷，物理學(xué)、聲學(xué)等相關(guān)專業(yè)，具有5年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷或副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱，并能利用外語(yǔ)獨(dú)立開展國(guó)際學(xué)術(shù)交流;

(2)有較深厚的研究工作經(jīng)驗(yàn)積累,獨(dú)立承擔(dān)過(guò)國(guó)家級(jí)重大、重點(diǎn)和前沿科技項(xiàng)目的研究工作，主持或主要參與過(guò)重要課題(項(xiàng)目)的全過(guò)程研究，在國(guó)內(nèi)外重要核心刊物上發(fā)表過(guò)有一定影響的學(xué)術(shù)論文;

(3)具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)及科研管理能力，能夠組織本部門就學(xué)科學(xué)術(shù)問(wèn)題進(jìn)行有效的溝通和交流;

(4)具有較強(qiáng)的人際溝通、公共關(guān)系協(xié)調(diào)及談判能力;

(5)身體健康，年齡一般不超過(guò)45歲。

對(duì)于內(nèi)部具有實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀者，上述條件可適當(dāng)放寬。

(五)網(wǎng)絡(luò)新媒體技術(shù)實(shí)驗(yàn)室主任

(1)制定實(shí)驗(yàn)室建設(shè)發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，并組織實(shí)施;

(2)根據(jù)南海研究站總體發(fā)展目標(biāo)，開展學(xué)科前沿課題研究，了解實(shí)驗(yàn)室相關(guān)領(lǐng)域的研究動(dòng)態(tài)及發(fā)展方向，根據(jù)國(guó)家需要，準(zhǔn)確把握實(shí)驗(yàn)室的研究方向，凝練課題任務(wù);

(3)組織實(shí)驗(yàn)室研究人員申報(bào)科研項(xiàng)目，籌集科研經(jīng)費(fèi);

(4)組織協(xié)調(diào)實(shí)驗(yàn)室研究人員從事科學(xué)研究，組織力量對(duì)重大科研項(xiàng)目進(jìn)行攻關(guān);

(5)負(fù)責(zé)科研項(xiàng)目研究進(jìn)度的監(jiān)督、檢查和管理，負(fù)責(zé)年終科研工作的匯報(bào)和總結(jié);

(6)負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室對(duì)外學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，并定期組織召開內(nèi)部學(xué)術(shù)交流學(xué)習(xí)。

(7)負(fù)責(zé)本部門工作計(jì)劃的制定，監(jiān)督檢查和部門人員的培訓(xùn)、考核和激勵(lì);

(8)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.任職條件：

(1)碩士研究生及以上學(xué)歷，信號(hào)與信息處理等相關(guān)專業(yè)，具有5年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷或副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱，并能利用外語(yǔ)獨(dú)立開展國(guó)際學(xué)術(shù)交流;

(2)有較深厚的研究工作經(jīng)驗(yàn)積累,獨(dú)立承擔(dān)過(guò)國(guó)家級(jí)重大、重點(diǎn)和前沿科技項(xiàng)目的研究工作，主持或主要參與過(guò)重要課題(項(xiàng)目)的全過(guò)程研究，在國(guó)內(nèi)外重要核心刊物上發(fā)表過(guò)有一定影響的學(xué)術(shù)論文;

(3)具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)及科研管理能力，能夠組織本部門就學(xué)科學(xué)術(shù)問(wèn)題進(jìn)行有效的溝通和交流;

(4)具有較強(qiáng)的人際溝通、公共關(guān)系協(xié)調(diào)及談判能力;

(5)身體健康，年齡一般不超過(guò)45歲。

對(duì)于內(nèi)部具有實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀者，上述條件可適當(dāng)放寬。

(六)三亞試驗(yàn)站站長(zhǎng)

1.崗位職責(zé)：

(1)負(fù)責(zé)三亞試驗(yàn)站的黨政、資產(chǎn)、基建、后勤等日常管理;

(2)負(fù)責(zé)三亞試驗(yàn)站的制度建設(shè)和執(zhí)行;

(3)協(xié)助各有關(guān)單位開展海上試驗(yàn)的各項(xiàng)保障工作;

(4)負(fù)責(zé)試驗(yàn)站的與三亞地方行政部門及相關(guān)合作單位的溝通協(xié)調(diào)等工作;

(5)負(fù)責(zé)本部門工作計(jì)劃的制定，監(jiān)督檢查和部門人員的培訓(xùn)、考核和激勵(lì);

(6)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.任職條件：

(1)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有5年以上相關(guān)專業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)或3年以上相關(guān)部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷;

(2)具有優(yōu)秀的管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，較強(qiáng)的分析問(wèn)題與解決問(wèn)題的能力，良好的溝通、表達(dá)能力和執(zhí)行能力;

(3)愛(ài)崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、奉獻(xiàn)精神和服務(wù)意識(shí);

(4)身體健康，年齡一般不超過(guò)45歲。

對(duì)于內(nèi)部具有實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀者，上述條件可適當(dāng)放寬。

(七)陵水實(shí)驗(yàn)站站長(zhǎng)

1.崗位職責(zé)：

(1)負(fù)責(zé)陵水實(shí)驗(yàn)站的黨政、資產(chǎn)、基建、后勤等日常管理;

(2)負(fù)責(zé)陵水實(shí)驗(yàn)站的制度建設(shè)和執(zhí)行;

(3)協(xié)助各有關(guān)單位開展海上試驗(yàn)的各項(xiàng)保障工作;

(4)負(fù)責(zé)試驗(yàn)站的與陵水地方行政部門及相關(guān)合作單位的溝通協(xié)調(diào)等工作;;

(5)負(fù)責(zé)本部門工作計(jì)劃的制定，監(jiān)督檢查和部門人員的培訓(xùn)、考核和激勵(lì);

(6)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.任職條件：

(1)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有5年以上相關(guān)專業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)或3年以上相關(guān)部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷;

(2)具有優(yōu)秀的管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，較強(qiáng)的分析問(wèn)題與解決問(wèn)題的能力，良好的溝通、表達(dá)能力和執(zhí)行能力;

(3)愛(ài)崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、奉獻(xiàn)精神和服務(wù)意識(shí);

(4)能長(zhǎng)期堅(jiān)守在陵水邊遠(yuǎn)地區(qū)，身體健康，年齡一般不超過(guò)45歲。

對(duì)于內(nèi)部具有實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀者，上述條件可適當(dāng)放寬。

四、相關(guān)待遇：享受聲學(xué)所南海研究站同類崗位人員待遇

五、報(bào)名截止時(shí)間：2017年11月10日

六、應(yīng)聘者請(qǐng)將電子版簡(jiǎn)歷發(fā)送至招聘郵箱，面試時(shí)需提供下列書面材料：

①身份證、學(xué)歷學(xué)位證書等個(gè)人有效證件復(fù)印件;

②其他能夠反映應(yīng)聘人水平、能力或業(yè)績(jī)的材料。

七、聯(lián)系方式：

地址：海南省海口市濱海大道63號(hào)

郵編：570105

電話：(0898)68542312

傳真：(0898)68501516

E-mail: qiuziyu126@126.com

聯(lián)系人：邱子娛