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南昌臨空經(jīng)濟(jì)區(qū)管委會面向社會公開招聘11名專業(yè)技術(shù)人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持專業(yè)對口、注重能力和工作水平的用人方向，堅(jiān)持凡進(jìn)必考、逢崗必競，公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會公開報(bào)名，統(tǒng)一考試，擇優(yōu)聘用。

二、招聘人數(shù)、崗位及條件

本次公開招聘專業(yè)技術(shù)人才11名，全部為編制外聘用，簽訂聘用合同。聘用后實(shí)行企業(yè)化管理，受聘人員原有身份、職級與新崗位無關(guān)。

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、擁護(hù)中華人民共和國憲法和法律;

3、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，品德良好;

4、身體健康，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5、具有招聘崗位所需的年齡、學(xué)歷、資歷、專業(yè)、技能等要求;

6、具備崗位所需的其他條件;

7、年齡及資歷終算時間統(tǒng)一為2017年3月31日;

8、有以下情形之一者不得報(bào)考：

(1)涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的或曾因犯罪受過刑事處罰的;

(2)受黨紀(jì)、政紀(jì)處分未滿處分期限的或曾被開除公職的;

(3)違反人口與計(jì)劃生育政策規(guī)定的;

(4)工作以來曾在年度考核中被評定為不稱職等次的;

(5)法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

(二)招聘人數(shù)、崗位及資格條件

三、報(bào)名程序

招聘信息在南昌經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會官網(wǎng)(http://ncjk.nc.gov.cn)、南昌臨空經(jīng)濟(jì)區(qū)管委會官網(wǎng)(http://nclk.nc.gov.cn)、南昌人才招聘網(wǎng)(http://www.ncrczpw.com)、江西人才人事網(wǎng)(www.jxrcw.com)、智聯(lián)招聘(http://www.zhaopin.com)、前程無憂(http://www.51job.com)等網(wǎng)站發(fā)布，通過指定的南昌人才招聘網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，并對照招聘崗位及資格條件進(jìn)行簡歷篩選，每名考生限報(bào)1個崗位。

(一)報(bào)名時間

2017年4月15日至4月28日。

考生報(bào)名入口：

http://ks.ncrczpw.com/ks2015/loginready.asp?ksid=814d291a255988a5d16ddb0854ab5cfe

(二)誠信報(bào)考

本次考試實(shí)行誠信報(bào)考制度，網(wǎng)上報(bào)名時不進(jìn)行資格審查，初試前依據(jù)崗位招聘條件對報(bào)名應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審，資格初審不合格人員取消初試資格，復(fù)試前將另行安排時間進(jìn)行資格審查。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告中的《招聘崗位及資格條件》，如因不符合條件被取消初試、復(fù)試資格的，一切后果由報(bào)考人員本人自行承擔(dān)。

(三)開考崗位核減

各崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)應(yīng)達(dá)到10:1(其中206崗達(dá)到5:1)的開考比例，若達(dá)不到開考比例，則相應(yīng)減少或取消招聘崗位，并在南昌經(jīng)開區(qū)管委會官網(wǎng)、南昌臨空經(jīng)濟(jì)區(qū)管委會官網(wǎng)、南昌人才招聘網(wǎng)進(jìn)行公布。

四、考試和資格審查

考試共分為初試和復(fù)試兩個階段，復(fù)試前進(jìn)行資格審查。

第一階段為初試(具體時間和地點(diǎn)待定，另行公告)。由面試和專業(yè)測試兩部分組成。

面試(滿分100分)。實(shí)行結(jié)構(gòu)化面試，主要考察應(yīng)試者的口頭表達(dá)能力、專業(yè)知識水平和壓力狀態(tài)下的綜合分析能力等。根據(jù)考生面試成績從高分到低分順序依崗位招聘計(jì)劃數(shù)按1:10的比例(206崗如參加初試面試的人數(shù)超過1：10，則按1:10比例執(zhí)行;如未達(dá)到1:10的比例，則全部參加專業(yè)測試)確定參加專業(yè)測試人員名單(入闈人員最后一名如遇名次并列的，一并進(jìn)入專業(yè)測試人員名單)。

專業(yè)測試(滿分100分)。專業(yè)測試主要考察應(yīng)試者從事報(bào)考崗位工作所必須具備的知識、技能和能力?？荚噧?nèi)容主要為招聘崗位專業(yè)相關(guān)知識。

考生初試成績=面試成績×60%+專業(yè)測試成績×40%。根據(jù)考生成績從高分到低分順序按通過資格審查人員1:5的比例確定復(fù)試人員名單(入闈人員最后一名如遇名次并列的，一并進(jìn)入復(fù)試人員名單)，并在南昌臨空經(jīng)濟(jì)區(qū)管委會官網(wǎng)、南昌人才招聘網(wǎng)予以公布。

第二階段為復(fù)試(具體時間和地點(diǎn)待定，另行公告)。復(fù)試(滿分100分)以面試方式進(jìn)行。

根據(jù)考生復(fù)試成績從高分到低分的順序，按每個崗位招聘人數(shù)1:1比例確定參加體檢人員名單，并在南昌臨空經(jīng)濟(jì)區(qū)管委會官網(wǎng)、南昌人才招聘網(wǎng)予以公布。在復(fù)試過程中，復(fù)試考官組認(rèn)為擬招聘崗位考生均無法匹配所需能力要求的，可決定取消該崗位工作人員的招聘。

五、體檢與考察(具體時間待定，另行公告)

由此次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織擬聘人員進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

體檢合格者確定為考察對象，重點(diǎn)考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績及需要回避的情況等，并對考察對象進(jìn)行資格復(fù)審。若體檢、考察不合格的，取消聘用資格。

六、公示(具體時間待定，另行公告)

經(jīng)此次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議研究，按照每個崗位1:1比例確定擬聘人員名單，并在南昌臨空經(jīng)濟(jì)區(qū)管委會官網(wǎng)、南昌人才招聘網(wǎng)予以公示。公示時間為7天。公示期滿，對無問題或者所反映的問題不影響聘用的，按照區(qū)管委會相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。

七、聘用與待遇

(一)聘用人員均采取合同聘用制的用工形式，簽訂崗位聘用合同，合同期限為三年，期滿后再行協(xié)商，實(shí)行試用期制度，試用期為2個月(包括在聘用合同期內(nèi))。試用期滿經(jīng)考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

(二)南昌臨空經(jīng)濟(jì)區(qū)管委會正式聘用人員工資標(biāo)準(zhǔn)為18萬元/年，其中：一級主辦、二級主辦平均約20萬元/年，三級至五級主辦平均約10.5萬元/年，依據(jù)個人績效考核結(jié)果實(shí)際發(fā)放金額上下浮動最大幅度可達(dá)30%。

八、其他事項(xiàng)

(一)公開招聘工作的具體事項(xiàng)將在南昌經(jīng)開區(qū)管委會官網(wǎng)(http://ncjk.nc.gov.cn)、南昌臨空經(jīng)濟(jì)區(qū)管委會官網(wǎng)(http://nclk.nc.gov.cn)、南昌人才招聘網(wǎng)(http://www.ncrczpw.com)進(jìn)行公布，請報(bào)考人員注意查看。

(二)咨詢電話

1、考務(wù)咨詢：0791-87860203、87378855

2、咨詢時間：法定工作日的9:00-12:00、13:30-17:00。

(三)監(jiān)督與投訴

監(jiān)督投訴電話和郵箱：0791-87378856;lkjjqhr@qq.com。

(四)本公告解釋權(quán)屬南昌臨空經(jīng)濟(jì)區(qū)管委會。