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    紅河州元陽縣2011年事業(yè)單位緊缺人才招聘實施方案
    來源:紅河人才網(wǎng) 閱讀:3227 次 日期:2011-01-07 11:54:44
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    為全面實施人才強縣戰(zhàn)略,改善和優(yōu)化我縣事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才隊伍結(jié)構(gòu),為全縣各項事業(yè)的發(fā)展提供強大的人才保證和智力支持。根據(jù)紅河州人事局《紅河州事業(yè)單位公開招聘工作人員實施意見(試行)》的文件精神,并結(jié)合我縣實際,制訂如下實施方案。

    一、招聘原則

    堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取考試與考核相結(jié)合的辦法進行。

    二、招聘工作領(lǐng)導小組

    (略)

    三、招聘的對象和條件

    (一)招聘對象

    省內(nèi)外全日制普通高等院校2011年應屆畢業(yè)生。

    (二)招聘條件

    1、擁護中國共產(chǎn)黨,具有良好的政治素養(yǎng)和職業(yè)道德,熱愛邊疆事業(yè),作風正派,遵紀守法,愛崗敬業(yè);

    2、年齡要求30周歲以下,身體健康;

    3、所有報名人員必須專業(yè)對口,并符合崗位的相關(guān)要求。

    四、招聘程序

    (一)招聘時間:2011年2月14日——2011年3月31日。

    (二)招聘地點:省內(nèi)外全日制普通高等院校。

    (三)招聘方式

    1、現(xiàn)場報名:應聘者按照招聘崗位要求,提供本人學習簡歷、相關(guān)證件和學校推薦材料,進行現(xiàn)場報名。

    2、資格審查:由縣招聘工作領(lǐng)導小組對報名人員進行現(xiàn)場資格審查,審查合格者發(fā)給面試通知書,并要求考生在指定時間到指定地點進行面試。面試成績滿分為100分,面試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識和相關(guān)專業(yè)知識。面試結(jié)束后,取面試成績第一名進入考試。

    3、考試??荚嚂r間另行通知,考試內(nèi)容主要側(cè)重考生所學專業(yè)知識,滿分100分,60分以上為合格??荚嚭细裾哂煽忌陀萌藛挝划攬龊炗喚蜆I(yè)協(xié)議。

    五、資格復審、體檢、政審和辦理錄用手續(xù)

    簽訂就業(yè)協(xié)議的考生,待畢業(yè)時,由縣人事局通知考生攜帶畢業(yè)證、學位證、身份證原件及其他崗位要求的證件到元陽縣人才開發(fā)服務(wù)部進行資格復審、資格復審通過的考生統(tǒng)一進行體檢和政審,體檢、政審合格者,確定為擬錄用人員并上報州人事局統(tǒng)一向社會公示,公示時間為7個工作日,經(jīng)公示無異議的考生, 填寫《紅河哈尼族彝族自治州企事業(yè)單位招聘干部審批表》并報州人事局審批。

    六、紀律與監(jiān)督

    執(zhí)行國家有關(guān)政策,對違反政策規(guī)定弄虛作假、徇私舞弊者,一經(jīng)查實,堅決追究有關(guān)人員的責任,對違紀的招聘對象取消其聘用資格。整個招聘工作接受紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會的監(jiān)督。

    附:紅河州元陽縣2011年事業(yè)單位計劃到大專院校招聘工作人員崗位信息表

    元陽縣人事局

    二○一○年十一月二十二日

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