北京理工大學2015年海內(nèi)外優(yōu)秀應屆畢業(yè)生招聘計劃(實驗技術(shù)崗)

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來源：北京理工大學閱讀：749 次日期：2014-11-19 09:59:06

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為培養(yǎng)建設(shè)一支專、精、尖的實驗技術(shù)人才梯隊，北京理工大學實驗技術(shù)崗現(xiàn)面向海內(nèi)外公開招聘2015年優(yōu)秀應屆畢業(yè)生。

一、招聘崗位

詳見《2015年海內(nèi)外優(yōu)秀應屆畢業(yè)生招聘計劃(實驗技術(shù)崗)》，招聘崗位均為事業(yè)編制。

二、應聘條件

1.2015年度海內(nèi)外知名大學優(yōu)秀應屆畢業(yè)生（含博士后），培養(yǎng)方式為全日制統(tǒng)招統(tǒng)分，具有碩士研究生及以上學歷學位;

2.年齡要求28周歲以下，博士畢業(yè)生或留學回國的優(yōu)秀碩士畢業(yè)生可放寬至32周歲以下，經(jīng)學校審批，特別優(yōu)秀的博士后或具有副高級專業(yè)技術(shù)職務的博士畢業(yè)生年齡可適當放寬至35周歲;

3.專業(yè)對口;

4.大學英語六級425分以上（含），對海外知名大學的碩士及以上學歷人選不做大學英語六級成績要求，以雅思、托福等英語水平證明材料替代;

5.身心健康;

6.具有實驗教學、實驗室及儀器設(shè)備管理經(jīng)驗和在各類實驗實踐創(chuàng)新活動比賽中取得良好成績者優(yōu)先考慮;

7.滿足具體用人單位所招聘崗位規(guī)定的其他任職要求，聘用后能夠長期在實驗技術(shù)崗位工作。

三、薪酬待遇

除事業(yè)單位工作人員標準工資之外，我校為新入校人員提供了具有行業(yè)競爭力的薪酬待遇，實驗技術(shù)崗接收的具有博士學歷學位應屆畢業(yè)生、出站博士后享受一次性青年教職工津貼5萬元，具有碩士學歷學位的應屆畢業(yè)生享受一次性青年教職工津貼3萬元。

四、應聘辦法

有意應聘者請登陸北京理工大學畢業(yè)生招聘系統(tǒng)（http://bitrs.bit.edu.cn/rs/zhaopinbys.jsp）進行網(wǎng)上報名，應聘者須按照在線注冊、填寫電子簡歷、選擇應聘崗位、打印《實驗系列人員聘任申請審批表》、寄送紙質(zhì)應聘材料的程序進行應聘。

紙質(zhì)應聘材料包括《實驗系列人員聘任申請審批表》及相關(guān)資質(zhì)證明材料，須以特快專遞形式寄送至“北京市海淀區(qū)中關(guān)村南大街5號北京理工大學2號辦公樓101室”，郵編100081，應聘材料請注明“應聘xxx單位xxx崗位”。（僅網(wǎng)上提交申請、未寄送紙質(zhì)應聘材料者視為報名無效。）

相關(guān)資質(zhì)證明材料包括但不限于：

1.國家認可的所有學習階段的學歷學位證書復印件；

2.身份證復印件；

3.英語水平證明復印件；

4.導師推薦信原件；

5.最后學歷成績單原件；

6.論文摘要復印件；

7.代表性論文（包括期刊封面、目錄及論文全文）復印件；

8.獲獎證書及其它資質(zhì)證明材料復印件；

9.留學回國人員還需提供中國駐外使（領(lǐng)）館教育處開具的《留學回國人員證明》和教育部留學服務中心開具的《學歷學位認證書》；

10.博士后還需提供博士后在站證明。

五、招聘時限