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    2014年合肥市肥西區(qū)柏堰科技園社區(qū)網(wǎng)格員招聘公告
    來(lái)源:肥西縣人力資源和社會(huì)保障局 閱讀:1127 次 日期:2014-11-18 11:49:04
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    職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

    為加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理,健全基層管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò),推行社區(qū)網(wǎng)格化管理,經(jīng)研究決定,柏堰科技園現(xiàn)在本園區(qū)公開定向招聘社區(qū)網(wǎng)格員10名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘原則

    堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)和擇優(yōu)的原則。本次招聘采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

    二、招聘崗位、名額及聘用時(shí)間

    香樟花園社區(qū)4名,柏堰雅苑社區(qū)2名,錦繡怡園社區(qū)4名,聘期三年。

    三、報(bào)名條件

    (一)思想政治素質(zhì)好,作風(fēng)踏實(shí),吃苦耐勞,組織紀(jì)律觀念強(qiáng)。遵紀(jì)守法,無(wú)違法犯罪記錄和違反計(jì)劃生育政策情況;

    (二)熱愛社區(qū)工作,服從組織安排,愛崗敬業(yè);

    (三)戶籍在柏堰科技園或在柏堰科技園區(qū)域內(nèi)購(gòu)房或在入園企業(yè)工作一年以上的居民;

    (四)年齡45周歲以下(1969年1月1日以后出生);

    (五)高中以上文化程度,具有一定的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)和操作應(yīng)用能力;

    (六)具有正常履行職責(zé)的身體條件。

    四、報(bào)名及考試

    (一)報(bào)名

    1、報(bào)名時(shí)間:2014年11月18日-2014年11月24日,逾期不再受理。

    2、報(bào)名地點(diǎn):柏堰科技園管委會(huì)社會(huì)事務(wù)處。

    3、報(bào)名材料:報(bào)名人員須提供戶口所在地派出所出具有無(wú)違法犯罪記錄證明,所在社區(qū)對(duì)已婚人員出具計(jì)劃生育情況證明、畢業(yè)證書、身份證、戶口本、房產(chǎn)證(購(gòu)房合同)、入園企業(yè)人力資源部門證明等與報(bào)考有關(guān)的材料(原件及復(fù)印件)。

    4、報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,報(bào)名人員填寫《柏堰科技園社區(qū)網(wǎng)格員招聘報(bào)名資格審查表》一份,每人只限報(bào)考一個(gè)崗位,交近期免冠正面一寸照片3張。

    5、報(bào)名截止后,報(bào)名人數(shù)與各社區(qū)提供招聘崗位數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1,不足規(guī)定開考比例的,相應(yīng)減少或取消該招聘崗位。

    (二)筆試

    筆試采用閉卷考試方法進(jìn)行,時(shí)間為兩個(gè)小時(shí),總分100分。筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)、相關(guān)法律法規(guī)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)知識(shí)。時(shí)間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

    筆試、面試試卷委托有資質(zhì)的考試機(jī)構(gòu)命題。

    (三)面試

    根據(jù)筆試成績(jī),按各社區(qū)招聘崗位名額1:2比例,從高分到低分確定面試人員,最后一名有2人以上分?jǐn)?shù)相同,一并進(jìn)入面試,面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,面試時(shí)間為每人15分鐘,面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位),面試滿分100分,面試內(nèi)容為綜合知識(shí)和計(jì)算機(jī)操作應(yīng)用能力知識(shí),

    考生攜帶面試通知書和本人有效身份證參加面試,面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,因故不能按時(shí)參加面試的人員,取消其面試資格。

    五、確定擬聘人員

    根據(jù)筆試成績(jī)50%、面試成績(jī)50%,合成總成績(jī)(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,第三位按四舍五入方法進(jìn)行)。按各社區(qū)招聘崗位名額1:1比例,從高分到低分確定初選人員,若最后一名有2人以上成績(jī)相同,以筆試成績(jī)高者優(yōu)先。初選人員在肥西人事人才網(wǎng)及柏堰科技園管委會(huì)網(wǎng)站上公示。

    六、體檢、考察與錄用

    經(jīng)公示合格人員,進(jìn)行體檢,體檢參照有關(guān)健康體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。考察由戶口所在地派出所出具有無(wú)違法犯罪記錄證明,所在社區(qū)對(duì)已婚人員出具計(jì)劃生育情況證明,在對(duì)擬聘用對(duì)象進(jìn)行政治思想、道德品行、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)等情況進(jìn)行全面考察,因體檢考察等其他原因造成缺額,按各社區(qū)的合成總成績(jī)從高分到低分等額遞補(bǔ)一次。

    七、工資待遇

    合格人員試用期三個(gè)月,工資1100元,試用期滿,勝任崗位者一經(jīng)錄用,與所在社區(qū)簽訂勞動(dòng)合同,月基本工資800元,月績(jī)效考核獎(jiǎng)金500元,并辦理國(guó)家規(guī)定社會(huì)保險(xiǎn)。試用期內(nèi)凡舉報(bào)有問題影響聘用的,一經(jīng)核實(shí)立即取消聘用資格。

    八、監(jiān)督檢查

    本次招聘工作由柏堰科技園管委會(huì)組織,具體由社會(huì)事務(wù)處及有資質(zhì)單位負(fù)責(zé)實(shí)施,接受有關(guān)紀(jì)檢部門全程監(jiān)督。

    咨詢電話:0551-65368316

    監(jiān)督電話:0551-65368300

    合肥高新區(qū)柏堰科技園管委會(huì)

    2014年11月18日

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