易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了！
網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學歷類、
職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡培訓輔導。
為切實加強龍子湖區(qū)李樓鄉(xiāng)人民政府及東方投資公司工作力量，提高工作效率，促進龍子湖區(qū)各項工作全面發(fā)展，經(jīng)研究決定面向社會公開招聘一批政治素質(zhì)好、專業(yè)業(yè)務精、工作能力強的工作人員。現(xiàn)將有關方案公布如下：
一、招聘條件及名額
（一）基本條件
1、遵守憲法和法律；
2、具有良好的品行；
3、適應崗位要求的身體條件；
4、崗位所需的其他條件。
（二）招聘名額
1、李樓鄉(xiāng)人民政府：共4名。
（1）鄉(xiāng)大建辦2名，其中，大建設和檔案管理工作崗位各1名。大建設工作崗位要求：工民建大專以上學歷，具備房地產(chǎn)開發(fā)和建筑類企業(yè)相關工作經(jīng)驗，年齡40周歲以下；檔案管理工作崗位要求：檔案管理及相關專業(yè)，本科以上學歷，具備相關工作經(jīng)驗，年齡40周歲以下。
（2）鄉(xiāng)財政所2名。要求：本科以上學歷，具備會計從業(yè)資格證，并有相關工作經(jīng)歷，年齡40周歲以下。
2、東方投資公司：共8名。
（1）工程部土建工程師2名，水電安裝工程師1名。要求：全日制大專以上學歷，年齡45周歲以下，土建工程師具備建筑、工民建、土木工程等相關專業(yè)，水電安裝工程師具備給排水、電氣、設備安裝等相關專業(yè)，并具備工程類中級以上專業(yè)技術職稱（注冊資格證書視同中級以上職稱），具有3年以上房地產(chǎn)開發(fā)、建筑類、監(jiān)理類企業(yè)工作經(jīng)驗。
（2）綜合辦公室1名。要求：全日制大專以上學歷，年齡35周歲以下，中文、行政管理、檔案、建筑類等相關專業(yè)，具有在房地產(chǎn)開發(fā)和建筑類企業(yè)工作2年以上經(jīng)驗。
（3）財務主管1名。要求：全日制大專以上學歷，年齡45周歲以下，財會類專業(yè)，具有會計師以上職稱且具有在房地產(chǎn)開發(fā)和建筑類企業(yè)工作2年以上會計工作經(jīng)驗。
（4）開發(fā)經(jīng)營部3名。要求：全日制大專以上學歷，年齡40周歲以下，具有房地產(chǎn)開發(fā)和建筑類企業(yè)工作和2年以上工作經(jīng)驗。
二、招聘程序
本次招聘工作在龍子湖區(qū)招聘領導小組領導下，由龍子湖區(qū)委組織部、區(qū)人社局具體負責組織實施，按照發(fā)布招聘公告、報名、面試、資格審查、體檢、政審及辦理聘用手續(xù)的程序進行。
（一）發(fā)布招聘公告
區(qū)委組織部、區(qū)人社局根據(jù)此次招聘計劃，制定相應的招聘公告，在報名地點張貼招聘公告，同時在蚌埠人事人才網(wǎng)（www.bbrsrc.ah.cn）和龍子湖區(qū)政府網(wǎng)（http://www.bblzh.gov.cn/）發(fā)布，公布擬招聘崗位等情況；公告時間為2014年10月15日至2014年10月26日止。
（二）報名
1、報名時間、地點及辦法
（1）報名時間：2014年10月27日—2014年10月31日；
（2）報名地點：龍子湖區(qū)人力資源和社會保障局（龍子湖區(qū)政府南四樓西側）
（3）報名辦法：此次報名采取現(xiàn)場報名的辦法進行。
2、報名要求
（1）報名者須持本人有效身份證、畢業(yè)證書、相關資格證原件書及復印件和相關工作經(jīng)歷證明材料1份；
（2）報名時需提交近期同底版小二寸照片四張，填寫報名表一份；
（3）每位報考人員只能報考一個工作崗位。
（三）面試面試內(nèi)容主要以具備履職工作的能力和業(yè)務知識為主，面試成績滿分為100分。
（四）資格審查招聘工作領導小組辦公室按照規(guī)定的報考條件和職位具體要求，對報考人員的資格進行審查。
（五）體檢依據(jù)成績從高分到低分按1︰1比例確定體檢人員；體檢人員名單在龍子湖區(qū)政府網(wǎng)上公示；體檢標準按國家有關規(guī)定執(zhí)行[2008年中央、國家公務員錄用體檢通用標準（試行）]；因體檢不合格出現(xiàn)空額時，按成績從高分到低分依次遞補。
（六）政審及辦理手續(xù)
（1）擬聘用人員由招聘領導小組研究后，確定名單在龍子湖區(qū)政府網(wǎng)上公示，同時擬聘用人員需提交由家庭所在地村委會或社區(qū)居委會以及居住地派出所出具的政審材料。
（2）擬聘用人員必須服從分配；用人單位與擬聘用人員實行一年一簽聘用合同，試用期3個月，試用期不合格的不再聘用，并進行補錄。
（3）工作期間有重大工作失誤、不能勝任本職工作、表現(xiàn)較差的工作人員，由用人單位自行解除聘用合同。
三、聘用管理及待遇
（一）聘用管理：根據(jù)聘用人員的崗位要求，按照崗位實行“誰聘用誰管理”的原則，人員待遇按如下工資標準執(zhí)行，并按《勞動法》有關規(guī)定辦理社會保險（個人繳納部分由個人承擔）。
（二）李樓鄉(xiāng)人民政府招聘人員待遇:工資待遇2000元。
（三）東方投資公司招聘人員待遇：
1、工程部工程師：試用期3500元，試用期滿后4000元；
2、綜合辦公室：試用期2000元，試用期滿后2500元；
3、財務主管：試用期3000元，試用期滿后3500元；
4、開發(fā)經(jīng)營部：試用期2000元，試用期滿后2500元。
整個招聘過程接受區(qū)紀檢、監(jiān)察部門監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)違法違紀和弄虛作假的現(xiàn)象，將依法依紀處理。
咨詢電話：0552-3040227（龍子湖區(qū)人社局）
0552-3040974（蚌埠市東方投資公司）
監(jiān)督電話：0552-3040028（龍子湖區(qū)監(jiān)察局）
2014年10月15日
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