2014年北京市旅游發(fā)展委員會所屬事業(yè)單位招聘工作人員公告

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來源：北京市人力資源和社會保障局網(wǎng) 閱讀：616 次日期：2014-05-20 17:09:07

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北京市旅游發(fā)展委員會為北京市政府組成部門，有直屬事業(yè)單位7個。為加強旅游行業(yè)人才隊伍建設，根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》和實際工作的需要，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員，公告如下：

一、招聘單位及崗位

參加此次公開招聘的事業(yè)單位共5個，招聘崗位數(shù)9個（見附件1）

二、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領導；

2、遵守憲法和法律，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務；

3、社會在職人員限于截至報名時具有北京市常住戶口、人事行政關系在北京（不包括戶口檔案保留在學校的非北京生源往屆畢業(yè)生）的人員；

4、符合具體招聘崗位所要求的國家承認學歷、專業(yè)和資格等其他條件；

5、身體健康。

三、招聘程序

（一）報名與資格審查

1、報名與資格審查方式：通過公招網(wǎng)（www.gongzhao.net）報名系統(tǒng)報名（每人限報一個崗位）。

2、網(wǎng)上報名時間：2014年6月3日9:00—2014年6月11日17:00點。

3、資格初審時間：2014年6月3日——2014年6月12日。

報名結(jié)束后，在公招網(wǎng)和北京市旅游信息網(wǎng)http://www.bjta.gov.cn/發(fā)布資格初審結(jié)果和筆試通知。資格初審合格人員可從公招網(wǎng)下載打印準考證，按規(guī)定時間、地點參加筆試。

（二）考試安排

1、筆試。筆試采取閉卷形式，按百分制計分。筆試結(jié)束后，根據(jù)報考人數(shù)和筆試成績確定最低合格分數(shù)線，原則上合格分數(shù)線不低于60分。

2、資格復審。按照各職位計劃聘用人員與面試人選的比例，根據(jù)筆試成績從高到低的順序確定資格復審人選，同一成績考生并列進入?？忌钄y帶本人準考證、身份證、戶口本、學歷學位證書、相關職業(yè)資格證書、應屆畢業(yè)生應提供校級畢業(yè)生就業(yè)主管部門蓋章的畢業(yè)生成績單、就業(yè)推薦表以及能夠證明符合招聘崗位所要求條件的其他證書或證明材料。

3、面試采用半結(jié)構化面試的方式，按照筆試成績占40%、面試成績占60%的比例確定考生綜合成績。

筆試、資格復審、面試的時間、地點安排將在公招網(wǎng)及北京市旅游信息網(wǎng)http://www.bjta.gov.cn/《通知公告》欄中另行通知。

（三）體檢、考察

面試結(jié)束后，每個職位按照綜合成績從高到低的順序確定參

加體檢、考察的人選。

（四）公示

考察和體檢合格的考生確定為擬聘用人員，在北京旅游信息網(wǎng)進行公示，公示期為7天。公示期滿后，對無異議人員辦理相關手續(xù)。

四、注意事項

（一）每人限報一個職位，報名與考試時使用的身份證必須一致。各職位報名人數(shù)不滿1：8的比例，將取消該崗位招聘計劃，在報名截止第二天，報考該崗位的考生可自愿調(diào)劑到其他符合條件的崗位。

（二）各崗位考生筆試成績低于合格分數(shù)線以下的，不能進入資格復審及面試環(huán)節(jié)。

（三）經(jīng)資格復審后，通過筆試最低合格分數(shù)線的人數(shù)少于1：3的比例時，取消該崗位招聘計劃。

（四）如該崗位所有考生面試成績低于當天本考官組所有考生面試成績平均分，則該崗位取消聘用。