各市教育局：
根據(jù)教育部和我廳工作部署，我省2014年中小學教師資格面試工作定于5月17日舉行。為做好面試考務工作，加強考務管理，確保考試安全和質(zhì)量，現(xiàn)將有關(guān)要求通知如下：
一、加強組織領(lǐng)導
面試是國家中小學教師資格考試的重要組成部分，做好面試工作，嚴把教師入口關(guān)，不斷提高師資質(zhì)量，對于加強全省教師隊伍建設、全面實施素質(zhì)教育、深化全省教師教育體制改革具有重要意義。各市要提高認識，加強面試工作的組織領(lǐng)導和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，精心安排、嚴格管理，確保面試工作順利進行。
面試工作實行主要領(lǐng)導負責制，各市教育局主要負責人是第一責任人，各主管科（處）主要負責人是直接責任人，要將考務工作任務層層分解，責任落實到人。各市要與考點簽訂考務工作責任書，明確雙方權(quán)利義務以及相應責任。要督促各考點建立崗位責任制，監(jiān)考人員、考務人員要進行登記，并報市考務工作辦公室備案。考試工作中出現(xiàn)玩忽職守、弄虛作假、泄露秘密等違法違紀行為的，要嚴格依法依紀進行責任追究。
二、切實做好考前準備工作
（一）要按考務手冊要求設置面試考點、考場（候考室、備考室、抽題室和面試室）、試題保密室等，面試考點、考場按考務手冊要求組建局域網(wǎng)，配備服務器、電腦、打印機等設備；備齊面試所需物品，保證考生面試準備和試講（或展示）的需要?？记?，各市要組成檢查組，到各考點實地檢查考點準備情況。
（二）面試考務工作統(tǒng)一使用教育部考試中心的面試考務信息管理系統(tǒng)和面試測評系統(tǒng)，要認真組織學習有關(guān)系統(tǒng)使用手冊，提前進行模擬演練，熟悉掌握系統(tǒng)操作；提前在有關(guān)考務系統(tǒng)做好相應設置和準備工作，具體要求參見《面試考務手冊》及本通知有關(guān)內(nèi)容。
三、嚴格做好考試安全保密工作
要切實提高安全保密意識，確?？荚嚾f無一失。
（一）嚴格按《國家教育考試考務安全保密工作規(guī)定》（教考試〔2004〕2號）的各項要求，實施面試試題光盤的申領(lǐng)、運送、保管、分發(fā)、回收等各項工作，確?？荚嚢踩Ｒ悦芊膺\輸車運送試題光盤，由3人以上押運并須有公安（武警）人員參加，運送不得中途過夜，到達考區(qū)后應立即將試題光盤存入指定保密室；面試試題光盤、加密鎖實行分離管理（至少兩人保管）；面試開考前90分鐘，考點方可將面試試題導入面試測評系統(tǒng)中，嚴禁在非面試期間抽取面試題目；保密室建設應符合國家規(guī)定要求，不符合要求的保密室不得用來存放試題；建立健全保密管理規(guī)章制度，對保密室出入人員實行嚴格的登記制度，試題交接須履行嚴格的交接手續(xù)；面試期間，做好數(shù)據(jù)服務器的安全保密工作，確需使用服務器進行操作和設置時必須有包含考點主考在內(nèi)的不少于2人同時在場，使用完畢后應立即封存；面試工作結(jié)束后，須將試題光盤及加密鎖如數(shù)收回，隨成績光盤一并報送至省教師資格認定指導中心，考點要卸載、清除軟件系統(tǒng)，集中銷毀面試試題清單、考生備課紙等。
（二）要在考前集中對涉密工作人員開展安全保密教育，明確工作人員保密要求，強化保密意識，切實做到保密政策宣傳到位、工作要求明確具體、安全責任落實到人。
（三）要仔細梳理工作流程，認真查找本市安全保密工作可能存在的薄弱環(huán)節(jié)，有針對性的加以補強；加強對保密工作的監(jiān)督檢查，安排專人在考前及面試期間進行巡查，對不達標或存在安全隱患的保密室或工作節(jié)點，要立即整改，確保安全保密工作不留死角。
四、扎實做好考務培訓工作
要充分認識面試工作的復雜性，大力抓好考務工作隊伍建設，加強考務人員培訓，提高工作管理水平，保證面試工作有序進行。選拔責任心強、經(jīng)驗豐富、素質(zhì)過硬的人員擔任考點主考、副主考及監(jiān)考員，安排計算機水平高、工作嚴謹細致的人員擔任考點系統(tǒng)管理員，同時配備保密、保衛(wèi)、宣傳、醫(yī)務、后勤等考務工作人員?？记?，要專門組織全部考務工作人員進行集中培訓，確定各類人員的工作分工和職責，明確工作流程和操作要求，確保工作人員嚴格按教育部和我省要求實施面試工作。
五、認真做好考官聘用和管理工作
要切實做好面試考官聘用和管理工作。面試實行考官主考制度，考官須經(jīng)統(tǒng)一培訓合格后，持證上崗；注意做好考官信息保密工作，防止因考官信息泄露對面試工作造成干擾；做好面試考官的考前培訓工作，引導考官公平、公正的進行面試評價，準確把握國家標準，對于工作不合格或無法勝任考官工作的面試考官，要及時調(diào)換，切實提高面試工作質(zhì)量。
六、確保面試工作平穩(wěn)順利實施
（一）要科學設計和統(tǒng)籌安排不同類別、科目的面試工作，合理調(diào)配面試考官，精心編排面試考場，盡量減少考生等候時間，實現(xiàn)考生有序流動，維持良好的考試秩序。
（二）要加強面試工作的硬件保障，面試用網(wǎng)絡、服務器、電腦、打印機、UPS等設備應提前檢查測試，確保運行正常；每個考點應設置備用服務器和應急抽題機各1臺，出現(xiàn)硬件故障或網(wǎng)絡問題時及時進行切換；考前，應與當?shù)仉娏Σ块T溝通協(xié)調(diào)，確保面試期間的電力供應。
（三）為保證考試順利實施，提高快速反應和處置考試中各種突發(fā)事件的能力，各市要根據(jù)《山東省中小學教師資格考試（面試）應急處置預案（試行）》要求，結(jié)合本地實際，制定考試突發(fā)事件應急處理預案?？荚囘^程中，一旦出現(xiàn)突發(fā)情況，要立即啟動預案，冷靜妥善處置，確?？忌?、考務工作人員人身安全，保證考試安全平穩(wěn)進行。
七、嚴肅考風考紀
要把依法治考、嚴肅考風考紀作為考試的一項重要任務來抓。多形式、多手段宣傳《教師資格條例》《國家教育考試違規(guī)處理辦法》《面試考生守則》等，營造誠信考試的良好氛圍；采取有效措施，對考場違紀行為進行防控，對考生違規(guī)行為進行嚴肅查處，做到預防有力、發(fā)現(xiàn)及時、處理得當；加強考務工作人員培訓，明確紀律要求，對于工作人員參與或?qū)嵤┳鞅椎模唤?jīng)查實，依法嚴肅處理。
八、主要工作安排
（一）面試編排
5月10日前，各市應在面試考務管理信息系統(tǒng)中完成本市面試編排工作，確定各考點面試的考生人數(shù)，面試編排的有關(guān)信息將顯示在考生準考證上。
（二）考官分配
5月15日前，各市應在面試考務管理信息系統(tǒng)中完成面試考官分配工作，將面試考官分配至考點。
（三）試題光盤領(lǐng)取
請各市于5月15日上午到山東教育印務中心辦事處（濟南市解放東路19號）領(lǐng)取面試試題光盤（每考點3張）和加密鎖（每考點2個）。領(lǐng)取人員須攜帶身份證和市教育局出具的介紹信，并做好試題交接相關(guān)手續(xù)。
（四）考試信息導入與面試測評系統(tǒng)設置
5月16日，各考點應將面試考生數(shù)據(jù)、考生照片和面試考官信息（由市教育局從考務信息管理系統(tǒng)中下載并分發(fā)）導入面試測評系統(tǒng)，并在系統(tǒng)中進行考場設置、考務人員用戶設置和考官分配至考場等工作。
（五）報告本市面試準備情況
各市要于5月16日下午16：00前向省教師資格認定指導中心報告面試考點準備情況。
（六）面試巡視
為確保面試工作順利實施，面試期間省教育廳將派出巡視員赴各考區(qū)巡視，各市也要派出巡查人員赴各考點巡視。
（七）報送成績及有關(guān)材料
面試結(jié)束，各市逐個校驗考點成績無誤后，將所有考點面試成績（含各考點導出成績文件夾中的系統(tǒng)操作日志等所有文件）刻錄成光盤（一式2份），連同面試試題光盤、加密鎖、有關(guān)表格等于面試結(jié)束次日報送至省教師資格認定指導中心。
九、認真做好工作總結(jié)
本次面試工作結(jié)束后，各市要將工作情況進行認真總結(jié)（包括考試組織、工作經(jīng)驗、考試中出現(xiàn)的問題及意見建議等），于5月31日前將電子版報送至省教師資格認定指導中心。
山東省教育廳
2014年4月30日
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