無錫市人力資源市場是無錫市人力資源和社會保障局所屬的區(qū)域性人才市場。作為無錫地區(qū)的專業(yè)人才服務機構，專注為無錫各類企事業(yè)單位提供人力資源服務，已成長為集人才交流、人才配送、人力資源服務外包、高端人才尋訪、雇員派遣和人才測評等多種功能為一體的綜合性人才服務機構。
現(xiàn)根據(jù)市場業(yè)務發(fā)展需要，經主管部門同意面向社會公開招聘高端人才尋訪顧問2名。
一、職位概要：
根據(jù)高端人才尋訪業(yè)務發(fā)展需要，開發(fā)和維護高端人才資源；根據(jù)客戶委托的高層職位，為客戶推薦合適的高級人才候選人。
二、崗位職責：
1、了解客戶需求并為其根據(jù)需求設定訪尋渠道；
2、職位分析、人才資料的收集與篩選；
3、在部門負責人幫助下或能動尋訪目標候選人；
4、建立客戶和候選人資料庫；
三、任職要求：
1、教育背景：
應用心理學、機械/機電一體化、語言、管理類等專業(yè)，應屆生需碩士及以上學歷、在職人員需本科及以上學歷。
2、工作經驗：
具有一年以上人力資源相關經驗者優(yōu)先。
3、技能要求：
（1）善于進行人事鑒別、溝通交流和信息處理；
（2）良好的英語聽、說技能和出色的英語寫作能力；
（3）具有親和力，善于溝通，有較強的組織協(xié)調能力和解決處理問題的能力；
（4）具有一定的調研分析問題能力、決策判斷能力；
（5）熟練使用各類辦公軟件。
4、素質要求：
（1）具有良好的團隊合作意識，快速、持續(xù)的學習能力；富有激情，能夠在一定的壓力下開展工作；
（2）獨立性強，樂于思考，有耐心，善于不斷尋找新的突破；
（3）性格開朗，責任心強，對新生事物有好奇心，并樂于學習；
（4）熱愛高端人才尋訪工作，具備良好的職業(yè)素質和職業(yè)道德。
四、報名時間：
2014年3月14日至2014年3月28日。
五、報名辦法：
應聘人員可將個人簡歷電子版發(fā)送至wuxihxp@126.com郵箱。
六、考試：
招考形式采取筆試、面試相結合，筆試占40%，面試占60%，采用百分制計算報考人員總成績。根據(jù)報名情況確定筆試、面試時間、地點。根據(jù)考生筆試成績，按1：5的比例從高分到低分確定參加面試的人員。
根據(jù)考生綜合成績，按1:1的比例從高分到低分確定體檢人員，對體檢合格者由單位對其思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、崗位要求的職業(yè)資格進行考核，因體檢、考核不合格出現(xiàn)缺額時，可根據(jù)考生的綜合成績從高分到低分依次遞補。
七、錄用：
經體檢，考核合格的，確定擬聘用人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂企業(yè)勞動合同（包括試用期），實行人事關系代理。
無錫市人力資源市場
2014年3月14日
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