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    2014年廣發(fā)銀行總行運營作業(yè)部招聘貿(mào)易融資研發(fā)處主管啟事
    來源:廣發(fā)銀行網(wǎng) 閱讀:1086 次 日期:2014-03-14 08:59:54
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    招聘職位:貿(mào)易融資研發(fā)處主管

    1.建立并完善本外幣貿(mào)易融資產(chǎn)品體系,開展本外幣貿(mào)易融資產(chǎn)品、產(chǎn)品組合方案和行業(yè)解決方案的研發(fā)。

    2.制定并完善貿(mào)易融資產(chǎn)品管理制度以及操作規(guī)程。

    3.開展本外幣貿(mào)易融資產(chǎn)品的市場調(diào)研、可行性論證、研發(fā)、引進(jìn)、推廣與后評價等工作。

    4.動態(tài)監(jiān)測貿(mào)易融資產(chǎn)品運營情況,及時提出產(chǎn)品改進(jìn)建議并落實。

    5.牽頭提出貿(mào)易融資產(chǎn)品配套系統(tǒng)的建設(shè)需求。

    6.負(fù)責(zé)對全行貿(mào)易融資產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行創(chuàng)新產(chǎn)品及組合的培訓(xùn)、考試,確保產(chǎn)品經(jīng)理掌握創(chuàng)新產(chǎn)品及組合。

    7.負(fù)責(zé)全行貿(mào)易融資產(chǎn)品經(jīng)理業(yè)務(wù)指導(dǎo)和技能培訓(xùn)。

    8.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展團(tuán)隊員工的聘任、績效管理、培訓(xùn)及人才培養(yǎng)工作,以及部門負(fù)責(zé)人交辦的其他事項。

    要求

    1.金融、會計、財務(wù)、經(jīng)濟管理等專業(yè),全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷

    2.6年(含)以上金融工作經(jīng)驗,4年(含)以上貿(mào)易融資產(chǎn)品研發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗

    3.熟悉銀行對公信貸政策,精通貿(mào)易融資各項產(chǎn)品設(shè)計原理及實務(wù)操作,掌握貿(mào)易融資產(chǎn)品相關(guān)的法律法規(guī)、監(jiān)管政策、國際慣例、風(fēng)險管理、業(yè)務(wù)流程,能夠積極引導(dǎo)分行應(yīng)用貿(mào)易融資產(chǎn)品進(jìn)行市場營銷。

    4.能夠?qū)Q(mào)易融資產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)深入研究,掌握貿(mào)易融資產(chǎn)品創(chuàng)新動向,對產(chǎn)品設(shè)計及推廣過程中各類問題進(jìn)行綜合分析并制定有效解決方案,實現(xiàn)貿(mào)易融資產(chǎn)品競爭力的持續(xù)改進(jìn)。5.能夠積極影響團(tuán)隊氛圍,形成良好的團(tuán)隊文化,注重團(tuán)隊成員學(xué)習(xí)成長,加強團(tuán)隊成員的團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同克服困難,取得優(yōu)異績效。

    6.職業(yè)操守良好,品行端正,誠實可信,遵紀(jì)守法,廉潔自律,有較強的全局觀念、責(zé)任心和敬業(yè)精神,身體健康。有良好的業(yè)績表現(xiàn),近三年年度考核均在稱職(含)以上。符合我行親屬回避有關(guān)要求。

    崗位申請請登錄:http://ebank.cgbchina.com.cn/career/servlet/main

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