職位：人力資源經(jīng)理/主任（工作地點：長治）
職位描述：
•對綜合管理部總經(jīng)理負責，接受總行及上級分行人力資源部的指導和專業(yè)管理；
•根據(jù)總、上級分行發(fā)展戰(zhàn)略以及業(yè)務部門的需求，提出本單位及所屬分支機構組織架構的設置、改進意見，制定年度人力資源預算，確定分支機構人員編制；
•負責員工招聘、員工關系管理和績效考核；
•制定人力資源管理年度工作計劃、階段性工作安排；
•根據(jù)總行及上級分行的授權，擬定各項人力資源管理制度、政策、流程并組織實施；
•負責所轄范圍內人員入職、調崗、離職等調配工作，根據(jù)總、上級分行及地方政府部門勞動用工政策，對支行提供用工指導；
•負責員工培訓工作的組織管理；
•負責企業(yè)文化建設、黨團工作和人事檔案管理；
•負責完成總、上級分行人力資源部和主管領導安排的其他工作。
任職條件：
•大學本科或以上學歷，具有6/4年以上銀行人力資源工作經(jīng)驗；
•了解當?shù)亟鹑谌瞬攀袌?，通曉商業(yè)銀行主要業(yè)務條線運作流程；
•具有較強的組織、協(xié)調能力，善于溝通，有較強的文字綜合表達能力；
•中共黨員，具有一定的黨務工作經(jīng)驗；
•作風嚴謹，為人正派。
職位申請請登錄：http://www.cbhb.com.cn/bhbank/S101/jiaruwomen/zhaopinxinxi/tyfh/changzhifh/index.htm
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