為進一步加強社區(qū)工作人員隊伍，經(jīng)研究，決定面向農(nóng)村在職代課教師為鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）場農(nóng)牧區(qū)公開招聘社區(qū)工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。
一、招聘的原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩瀼毓_、平等、競爭、擇優(yōu)和政府買服務(wù)的原則，通過公開招聘，促進人才資源的優(yōu)化和市場化配置。
二、組織機構(gòu)
成立從農(nóng)村在職代課教師中招聘社區(qū)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)對招聘工作全過程的指導(dǎo)和監(jiān)督，協(xié)調(diào)處理公開招聘工作中的具體問題，負責(zé)公開招聘工作的組織實施。
組 長：曹春山（縣委常委、組織部部長）
副組長：巴特喬龍（副縣長）
周恒祥（政協(xié)黨組副書記、副主席、財政局局長）
成 員：馬永強（縣紀檢委副書記、監(jiān)察局局長）
王平波（縣委組織部副部長）
葛文莉（縣委組織部副部長、人社局局長）
高永基（教育局局長）
從農(nóng)村在職代課教師中招聘社區(qū)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在人社局，工作人員從紀檢監(jiān)察、人社局、財政局、教育局抽調(diào)，負責(zé)具體組織實施招聘工作各階段的工作事項。
三、確定招聘崗位、對象和條件
（一）招聘崗位
額敏縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）場農(nóng)牧區(qū)社區(qū)服務(wù)崗位。
（二）招聘對象
2008年12月31日至2013年12月31日一直在崗的農(nóng)村代課教師。
（三）招聘條件
1、熱愛祖國，擁護黨的基本路線方針政策，具有良好的政治素質(zhì)和思想道德品質(zhì)；
2、具有正常履行職責(zé)的身體條件；
3、遵守憲法和法律、法規(guī)；
4、具備招聘崗位所需的其它資格條件。
四、宣傳、報名
（一）宣傳
要充分進行宣傳，積極引導(dǎo)符合報考條件的農(nóng)村代課教師參加考試。縣教育局要把此次招聘方案宣傳到每名符合報考條件的農(nóng)村代課教師。
發(fā)布公告的時間：2014年1月11日—1月17日
（二）報名
報名時間：2014年1月18日—1月20日
報名地點：額敏縣人社局人才交流中心
報名時持本人身份證、居民戶口本（原件及復(fù)印件）及近期彩色正面免冠照片1寸3張，填寫《額敏縣從農(nóng)村在職代課教師中招聘社區(qū)工作人員報名表》。
五、資格審查
額敏縣教育局要嚴格按照招聘對象和條件要求，于2014年1月21日—1月23日對報名的代課教師進行資格審查，凡不符合招聘條件的，一律取消考試資格。
六、考試
考試時間定于2014年1月24日，具體時間、地點詳見準考證。本次考試采取開卷考試形式，考試時間為2小時?？荚囶}由縣人力資源和社會保障局、教育局共同命制，統(tǒng)一評分標準，試卷采用漢語、哈薩克語答題，閱卷由縣紀檢監(jiān)察部門負責(zé)。
七、公示
擬聘用人員將在額敏縣人社局、教育局、額敏政府網(wǎng)（http:// www.xjem.gov.cn/）進行公示，公示期限為3天，公示期間接受社會舉報，舉報者應(yīng)實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。
八、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議后，試用期三個月，期滿后由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同。聘用人員在工作期間待遇參照額敏鎮(zhèn)社區(qū)財補人員待遇標準執(zhí)行。
九、組織紀律與監(jiān)督
（一）本次招聘工作由縣紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。
（二）招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會有關(guān)部門監(jiān)督。
（三）嚴格招聘工作紀律，對弄虛作假，違反有關(guān)規(guī)定情形的進行嚴肅處理。對違反公開考試紀律的報考人員，一經(jīng)查實取消考試或聘用資格，對違反招聘紀律的工作人員視情節(jié)按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
（四）本方案最終解釋權(quán)由額敏縣從農(nóng)村在職代課教師中招聘農(nóng)牧區(qū)社區(qū)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。
額敏縣從農(nóng)村在職代課教師中招聘
農(nóng)牧區(qū)社區(qū)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組
二○一四年一月九日
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