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為進一步深化干部人事制度改革，規(guī)范和完善領(lǐng)導干部選拔任用制度，推進干部工作的科學化、民主化、制度化，激勵優(yōu)秀人才脫穎而出。縣委決定，采取公開推薦、競爭選拔的方式選拔縣環(huán)保局局長、縣商務(wù)局局長。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、職位和范圍

1、職位

縣環(huán)保局局長；縣商務(wù)局局長。

2、范圍

公推競選面向全縣進行?？h直機關(guān)、國有企事業(yè)單位中的正局級干部或副局級領(lǐng)導職務(wù)干部，凡符合條件的均可報名參加。

二、報名條件

報名參加公推競選的干部除應(yīng)符合《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件和資格外，還應(yīng)具備以下條件：

１、努力實踐“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策；堅持解放思想，實事求是，開拓進取，有較強的事業(yè)心和責任感，工作實績突出；具備科級領(lǐng)導干部必備的知識和素質(zhì)，德才兼?zhèn)洌挥休^強的組織領(lǐng)導能力，作風正派，勤政廉潔，有較好的群眾基礎(chǔ)。

2、報名年齡：男，49周歲以下（1964年11月1日以后出生）；女，47周歲以下（1966年11月1日以后出生）。

3、具有大學?？埔陨衔幕潭?。

4、正局級干部不受任職時間限制；副局級領(lǐng)導職務(wù)干部任職時間應(yīng)在兩年以上（2011年11月1日前任職）。

5、連續(xù)三年（2010—2012年）年度考核為“稱職”以上等次。

6、身體健康。

三、程序和步驟

1、推薦報名。采取組織推薦和個人自薦兩種方式。各單位、縣直各部門在征得干部本人同意后，推薦本單位、本部門符合條件的人選。個人自薦者可直接到縣委公推競選工作領(lǐng)導小組辦公室（以下簡稱“縣委公推競選辦”）報名。若有職位報名人數(shù)少于3人，則取消本職位的公推競選。

報名時需攜帶本人身份證、學歷證書及復印件、近期2寸免冠彩色照片2張，并填寫《公推競選報名登記表》（一式兩份）。

報名時間：從2013年11月28日—12月2日止。

報名地點：友誼縣委組織部干部組

聯(lián)系電話：5812747 13634642956 13555107997

聯(lián) 系 人：蔣文先、趙大光

2、資格審查?？h委公推競選辦負責進行資格審查。資格審查合格的，可確定為擬推薦人選。

3、民主推薦提名。組織召開由現(xiàn)職縣級領(lǐng)導干部、縣紀委副書記、縣委組織部副部長、縣直部門和縣直屬事業(yè)單位主要負責人參加的全縣領(lǐng)導干部大會。說明公推競選職位的相關(guān)情況，并提供擬推薦人選的干部名冊，與會人員投票推薦初步人選（縣環(huán)保局、商務(wù)局局長人選各推薦3名），現(xiàn)場分別統(tǒng)計匯總。每個職位按照民主推薦得票多少順序確定3名初步人選，并當場公布。

4、競選測試。競選測試由縣委公推競選領(lǐng)導小組組織實施。主要測試初步人選在領(lǐng)導能力素質(zhì)、個性特征等方面對公推競選職位的適應(yīng)程度。測試采用競職演說和結(jié)構(gòu)化面談相結(jié)合的方式進行,并采取抽簽形式確定出場順序。試題由測試人選當場答題。根據(jù)測試情況，由評委投票對每個崗位各推薦2名擬考察人選?？h委公推競選工作領(lǐng)導小組依據(jù)推薦情況，研究確定每個崗位2名差額考察對象。

5、組織考察?？疾旃ぷ饔煽h委公推競選辦統(tǒng)一組織實施，依據(jù)干部選拔任用和選拔職位的職責要求，堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仍瓌t，組成考察組，對每個考察對象的德、能、勤、績、廉進行全面、深入考察，對考察對象是否適合和勝任選拔職位作出評價。

6、決定任命。根據(jù)考察情況，縣委公推競選工作領(lǐng)導小組研究確定擬任人選，報縣委常委會討論決定。對擬任人選按任前公示的有關(guān)規(guī)定進行公示。

縣紀委、監(jiān)察局對公推競選工作進行全程監(jiān)督。

為了加強對此項工作的領(lǐng)導，縣委決定成立公推競選工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在縣委組織部，負責具體組織實施工作。

友誼縣委公推競選工作領(lǐng)導小組辦公室

2013年11月27日

更多信息請查看黑龍江省公務(wù)員選調(diào)及黨政領(lǐng)導干部選拔網(wǎng)