為保障我市“數(shù)字化”城管新模式高效運行，經市政府批準，在全市范圍內公開招聘城市管理網(wǎng)格管理員。現(xiàn)就有關事宜公告如下：
一、招聘原則
1.堅持面向社會公開招聘。
2.堅持公平、公正競爭，擇優(yōu)錄取。
二、報考條件
1.遵守國家的法律法規(guī)，有良好的職業(yè)道德素質，熱愛城管事業(yè)；
2.身體健康，年齡30周歲以內（1983年5月31日以后出生）；
3.大專及以上學歷；
4.其他條件見《招聘崗位、條件一覽表》。
三、招聘崗位及要求
招聘崗位、條件一覽表
四、報名
（一）報名時間、地點、方式
報名方式：現(xiàn)場報名
報名時間： 6 月24日至28日上午8:30-11:30 下午：2:30——5:30
報名地點：宿州市城市管理局六樓會議室（宿蒙路口城管指揮中心大樓）
（二）報名注意事項及資格審查
每位報考者僅限報考一個職位。報名時須：①提供本人身份證、畢業(yè)證（應屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的省教育廳統(tǒng)一印制的《雙向選擇就業(yè)推薦表》）原件及復印件。如在職人員報考，請同時提供所在單位同意報考書面證明；②交本人近期2寸免冠正面彩照2張；③填寫《宿州市城市管理局公開招聘網(wǎng)格管理員報名表》。
本次招聘每人需繳納報名費45元。通過報名資格審查后的考生，請于7月5日上午8:30-11:30 下午：2:30——5:30至報名處領取準考證。
五、考試科目、時間和實施辦法
考試方式為：①筆試；②面試。
（一）筆試
1.筆試科目考試內容包括：綜合知識、城市管理相關專業(yè)知識。
2.筆試時間，請考生按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。
3.筆試閱卷結束后，根據(jù)成績從高分到低分的順序，在各招聘職位擬錄用人數(shù)的1:2的比例范圍內從高分到低分確定參加面試人選。
筆試成績將在宿州城管網(wǎng)進行公示。
（二）面試
根據(jù)職位招考計劃在筆試人員中，依據(jù)筆試成績分別從高分到低分1:2確定面試人選（成績相同的一并進入面試）。面試主要考察考生的綜合素質及實際能力，當場評分。
具體時間、地點另行通知。
筆試成績與面試成績按6:4權重合成考試總成績。
六、體檢
根據(jù)招聘計劃數(shù)，依據(jù)考試總成績從高分到低分按1：1比例確定體檢對象。因體檢不合格缺額，同職位內按考試總成績依次遞補。
七、公示和聘用
體檢、考察合格人員確定為擬聘用人選，予以公示，時間7天。公示期間發(fā)現(xiàn)有不符合條件的人員，核查屬實后取消其聘用資格。同職位內缺額按考試總成績依次遞補。經考察公示合格的考生，與宿州市城市管理局簽訂勞動合同，并辦理有關聘用手續(xù)。
聘用人員實行試用期制度。
八、待遇
試用期為3個月，網(wǎng)格管理員試用期月工資1000元（試用期3個月）。試用合格，正式聘用，工資待遇每月1200元（含個人應按比例繳納的保險款）；“數(shù)字化”城管管理中心管理維護員試用期月工資1200元（試用期3個月），試用合格，正式聘用，工資待遇月1600元（含個人應按比例繳納的保險款）。
所聘人員月工資，每年遞增50元。同時辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五項社會保險手續(xù)及意外傷害險。
九、招聘咨詢
招聘咨詢電話： 0557-3936091，聯(lián)系人：趙峰
相關招聘信息，將同時在宿州市政府網(wǎng)、宿州市人力資源和社會保障局網(wǎng)、宿州市城管網(wǎng)上公布，請報考人員登錄查詢。
十、招聘工作監(jiān)督
招聘工作紀檢監(jiān)督電話：0557——3935759
附件下載易賢網(wǎng)溫馨提示：
《宿州市城市管理局招聘網(wǎng)格管理人員報名表.doc》來源于宿州市人力資源和社會保障局網(wǎng)，最近更新2013年6月17日。
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宿州市城市管理局
2013年 6月17日
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