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職位：財務(wù)分析主任（或助理）職位申請

職位描述：

•建立規(guī)范的財務(wù)分析模版和數(shù)據(jù)庫，在財務(wù)分析中嘗試引入駕駛艙鉆取式展現(xiàn)

•收集各條線、各分行財務(wù)分析相關(guān)信息，并做出適合財務(wù)分析的數(shù)據(jù)處理

•向聯(lián)機(jī)分析系統(tǒng)提出財務(wù)分析的數(shù)據(jù)需求并進(jìn)行數(shù)據(jù)加工

•建立總行財務(wù)分析人員定點聯(lián)系分行財務(wù)分析與績效考核政策傳導(dǎo)效果監(jiān)測工作制度

•分管3-4家分行的財務(wù)分析改進(jìn)和監(jiān)測工作，加強(qiáng)對分管分行經(jīng)營情況的收集和經(jīng)營特點的把握

•負(fù)責(zé)對分行財務(wù)分析質(zhì)量的評比和改進(jìn)督導(dǎo)

任職條件：

•碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、會計、財務(wù)、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)

•熟悉銀行財務(wù)管理的專業(yè)知識，熟悉常用的財務(wù)分析方法，了解宏觀經(jīng)濟(jì)政策和監(jiān)管政策，了解先進(jìn)銀行的財務(wù)管理理念

•具有4年/2年以上的銀行財務(wù)分析、績效考核相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗

•具備較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和數(shù)據(jù)處理能力

•具有較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作精神和溝通協(xié)調(diào)能力

•具備嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度，思考問題全面

•具有較高的計算機(jī)水平

報名入口http://www.cbhb.com.cn/bhbank/S101/jiaruwomen/zhiweishenqing/index.htm? BK=總行&BUMEN=財務(wù)部&ZHIWEI=財務(wù)分析主任（或助理）

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