2025年保山市市直事業(yè)單位招聘工作人員面試通知

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來源：保山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站閱讀：411 次日期：2025-06-25 10:12:00

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2025年保山市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作有關(guān)事宜的通知

各位考生：

根據(jù)《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號(hào)）和《2025年保山市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將2025年保山市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作相關(guān)事宜通知如下：

一、面試組織

市直事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作，在監(jiān)督人員的監(jiān)督下，由保山市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。

二、面試時(shí)間

面試分上午場(chǎng)次、下午場(chǎng)次開展。

（一）上午場(chǎng)次面試時(shí)間

參加上午場(chǎng)次面試的考生請(qǐng)于2025年6月28日上午7:30前到達(dá)面試地點(diǎn)；上午7:30以后到達(dá)的考生即為遲到，將取消面試資格。

（二）下午場(chǎng)次面試時(shí)間

參加下午場(chǎng)次面試的考生請(qǐng)于2025年6月28日下午12:30前到達(dá)面試地點(diǎn)；12:30以后到達(dá)的考生即為遲到，將取消面試資格。

三、面試地點(diǎn)

保山技師學(xué)院9號(hào)樓（保山技師學(xué)院地址：云南省保山市隆陽區(qū)永盛街道大堡子社區(qū)青堡路與堡城南路交匯處）。

四、面試方式

本次面試統(tǒng)一采用結(jié)構(gòu)化面試方式。

五、面試程序

（一）參加面試的考生在規(guī)定時(shí)間前到達(dá)保山技師學(xué)院9號(hào)樓考生集合區(qū)報(bào)到，并進(jìn)行集中點(diǎn)名。

（二）工作人員宣布面試紀(jì)律及規(guī)則。

（三）在監(jiān)督人員的監(jiān)督下，考生組、面試考官、場(chǎng)內(nèi)工作人員（監(jiān)督人員）抽簽確定考場(chǎng)。

（四）開考前，工作人員對(duì)考生身份進(jìn)行核對(duì)，進(jìn)行考前交談，抽簽確定考生面試順序。

（五）面試開始后，工作人員按照抽簽順序，引導(dǎo)考生依序進(jìn)行面試。

（六）考生面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)簽字確認(rèn)本人面試成績(jī)?？忌凑彰嬖嚬ぷ饕笥行螂x場(chǎng)，離場(chǎng)時(shí)注意保持安靜。綜合成績(jī)及崗位排名在面試結(jié)束后由保山市人力資源和社會(huì)保障局及時(shí)在保山市人民政府門戶網(wǎng)站保山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)頁考試錄用欄公布。

六、綜合成績(jī)計(jì)算

考生綜合成績(jī)=（筆試合成成績(jī)+面試成績(jī)）÷2

筆試成績(jī)=職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績(jī)+綜合應(yīng)用能力成績(jī)

筆試合成成績(jī)=（筆試成績(jī)+加分）÷3

面試成績(jī)按100分計(jì)算，面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分（等額面試最低合格分?jǐn)?shù)線為70分）。面試成績(jī)未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的人員不得參與后續(xù)的招聘環(huán)節(jié)。

筆試合成成績(jī)、面試成績(jī)四舍五入保留兩位小數(shù)，綜合成績(jī)保留三位小數(shù)。若綜合成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，以筆試合成成績(jī)高者勝出；若綜合成績(jī)、筆試合成成績(jī)、面試成績(jī)均相同的，以職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績(jī)高者勝出；若筆試各科目成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均相同的，則加試一題面試題，以加試成績(jī)高者勝出。

七、考生須提供的材料

考生持本人身份證原件（需在有效期內(nèi)，含有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證）參加面試。

八、相關(guān)要求

（一）考生必須按規(guī)定的時(shí)間，到達(dá)面試地點(diǎn)報(bào)到，面試期間進(jìn)行封閉管理。未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)面試地點(diǎn)報(bào)到的考生，取消面試資格。

（二）考生如無正當(dāng)理由不參加面試，按“擾亂考試秩序”給予處理。

（三）考生不得穿著有行業(yè)特征的制式服裝，違者將對(duì)其面試成績(jī)扣減 5 分。

（四）考生全程不得使用電子物品和文字資料。考生如有將電子物品和文字資料隨身帶入候考室、面試考場(chǎng)的行為，將按違規(guī)違紀(jì)行為處理，取消面試資格。

（五）面試序號(hào)是考生的唯一標(biāo)識(shí)，考生不得以任何方式向考官透露本人及其親屬姓名、工作單位等能夠識(shí)別考生個(gè)人身份的信息，違者將對(duì)其面試成績(jī)扣減5 分。

（六）考生面試時(shí)應(yīng)使用普通話。

（七）按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定，考生與考場(chǎng)內(nèi)考官或工作人員有回避關(guān)系的，應(yīng)提出回避。

（八）面試結(jié)束后考生不得帶走面試題本和草稿紙。

（九）考生在休息室、候考室、面試考場(chǎng)內(nèi)禁止吸煙。