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國家信息中心2022年面向海外留學(xué)生公開招聘工作人員公告

國家信息中心成立于1987年，是國家發(fā)展改革委直屬的公益二類事業(yè)單位。1988年1月22日，鄧小平同志親筆題名“國家信息中心”。2004年，經(jīng)批準成立博士后科研工作站。2010年，經(jīng)中編辦批準加掛國家電子政務(wù)外網(wǎng)管理中心牌子。國家信息中心始終秉承“引領(lǐng)信息化發(fā)展，支撐科學(xué)化決策，服務(wù)現(xiàn)代化建設(shè)”初心宗旨，堅持緊密圍繞黨和國家工作大局以及國家發(fā)展改革委中心工作，積極承擔宏觀經(jīng)濟監(jiān)測預(yù)測預(yù)警、重大問題研究、發(fā)展規(guī)劃編制、國家電子政務(wù)外網(wǎng)建設(shè)管理、國家發(fā)展改革委信息化建設(shè)與服務(wù)、數(shù)字經(jīng)濟前沿研究、大數(shù)據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略與決策支持、網(wǎng)絡(luò)信息安全保障等工作職責(zé)。目前設(shè)有8個正局級部門，已形成宏觀決策支持、信息技術(shù)服務(wù)、信息內(nèi)容服務(wù)三大支柱業(yè)務(wù)和國信預(yù)測、國信數(shù)據(jù)、國信平臺、國信咨詢、國信安全五大業(yè)務(wù)品牌?，F(xiàn)面向海外留學(xué)生公開招聘編制內(nèi)工作人員，具體要求公告如下。

一、招聘崗位

備注：上述專業(yè)設(shè)置主要依據(jù)教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》（《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》），所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在上述參考目錄中，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的應(yīng)聘人員，可以主動聯(lián)系招聘單位確認報名資格。

二、條件要求

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）政治立場堅定，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致；

（三）擁護并遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)；

（四）具有良好的道德品行；

（五）具有較強的綜合素質(zhì)、文字能力和組織協(xié)調(diào)能力；

（六）身體健康，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

（七）留學(xué)時間1年（360天）以上，可在教育部留學(xué)服務(wù)中心辦理就業(yè)派遣手續(xù)。年齡一般為碩士研究生不超過30歲（1992年1月1日以后出生）、博士研究生不超過35歲（1987年1月1日以后出生）；

（八）每人限報1個崗位。

有下列情形之一的人員，不得報考：因犯罪受過刑事處罰的；被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或中國共產(chǎn)主義青年團團籍的；高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的；被開除公職的；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；處于受處分期間或者影響期限未滿的；在各級公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違紀行為的；聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的；存在法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員其他情形的。

三、招聘程序

（一）報名

1.報名方式：為保證招聘工作的公開、公平，只接受網(wǎng)上報名，恕不接受直接來訪、電子郵件、電話、信函等其他報名形式。

網(wǎng)上報名地址：http://zp.sic.gov.cn

2.報名時間：即日起至2022年4月13日16時（以網(wǎng)上提交時間為準，截止時間之后不再接受報名）

3.報名材料：

（1）本人身份證照片（身份證號碼需清晰無遮擋，報名與考試時使用的身份證必須一致）；

（2）已取得的大學(xué)本科及以上學(xué)歷學(xué)位證書照片，所有國內(nèi)學(xué)歷的學(xué)信網(wǎng)認證，能夠證明留學(xué)生身份和經(jīng)歷的證明材料；

（3）本人社保記錄和納稅記錄查詢界面截圖；

（4）獎勵證書、學(xué)術(shù)論文等符合崗位要求的相關(guān)證明材料。

4.有關(guān)要求：報名提交的報考申請材料應(yīng)當真實、準確。報考人員提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，立即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定移交相關(guān)部門予以處理，并解除本人日后可能受聘之職。

（二）資格審查

根據(jù)招聘崗位條件對應(yīng)聘者資格條件進行線上審核，對于通過資格審查者，將會通過電話或手機短信方式通知應(yīng)聘者參加筆試，未進入筆試人員不再通知。崗位招聘人數(shù)與通過資格審查人數(shù)的比例原則上須達到1:5，達不到該比例的，將視情況研究決定是否減少該崗位招聘人數(shù)或取消招聘。

（三）考試

采用筆試、面試相結(jié)合的方式進行。筆試成績總分100分，合格分數(shù)線為60分，未達到60分的，不可進入面試。根據(jù)各崗位應(yīng)聘人員筆試成績由高到低的順序，按照考生與崗位5:1的比例確定進入面試人員名單，人數(shù)不足5:1的按實際人數(shù)進行。進入面試人員應(yīng)以郵件的方式進行參加面試確認，未在規(guī)定時間內(nèi)確認的視為放棄面試資格，所產(chǎn)生的空缺按照筆試成績由高到低的順序依次遞補。根據(jù)擬聘崗位需求和疫情防控要求，各崗位面試形式可能不同。

（四）體檢和考察

按照綜合成績（筆試、面試成績各占50%）從高到低的順序，以每個崗位招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:2的比例確定進入體檢和考察的人選。體檢和考察不合格的，視情況決定是否按綜合成績排名依次遞補。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（五）公示

根據(jù)考試綜合成績、體檢和考察情況，確定擬聘用人員，在中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺進行公示，公示期為7個工作日。

（六）聘用及待遇

公示期滿無異議的，根據(jù)規(guī)定按程序簽訂聘用合同。新聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。工資福利待遇按國家和我中心有關(guān)政策執(zhí)行，具體可郵件咨詢。

咨詢郵箱：rsc@sic.gov.cn

國家信息中心

2022年4月1日

文章來源：http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202204/t20220401_441988.html