現(xiàn)代教育報(bào)社2020年公開(kāi)招聘工作人員公告
根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（京人社專(zhuān)技發(fā)［2010］102號(hào)）、《北京教育音像報(bào)刊總社事業(yè)編制工作人員公開(kāi)招聘實(shí)施辦法》（京教總社人[2018]1號(hào)）等文件，結(jié)合現(xiàn)代教育報(bào)社工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，相關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
此次擬公開(kāi)招聘15名工作人員，具體崗位及招聘條件詳見(jiàn)《現(xiàn)代教育報(bào)社2020年公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表》（附件1）。
二、招聘條件
（一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，身體健康，品行端正。
（二）具有北京市居民常住戶(hù)口且人事行政關(guān)系在北京（不含戶(hù)口、檔案保留在學(xué)校的非京生源畢業(yè)生），應(yīng)屆高校畢業(yè)生限北京生源。
（三）招聘崗位所規(guī)定的具體條件詳見(jiàn)附件1。
三、招聘程序
（一）報(bào)名時(shí)間及方式
1.報(bào)名時(shí)間：公告之日起至2020年9月16日17:00。
2.報(bào)名方式：應(yīng)聘人員下載并填寫(xiě)《現(xiàn)代教育報(bào)社2020年公開(kāi)招聘職位報(bào)名表》（附件2），在規(guī)定時(shí)間內(nèi)發(fā)送至報(bào)社招聘專(zhuān)用郵箱xdjybzp@126.com。應(yīng)聘人員需在郵件主題處注明“姓名+應(yīng)聘崗位名稱(chēng)+戶(hù)籍所在地+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)+相關(guān)工作年限”。每名應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致。
（二）資格審查
報(bào)名截止后，報(bào)社辦公室將根據(jù)招聘崗位的具體條件，對(duì)應(yīng)聘人員相關(guān)信息進(jìn)行資格初審，審查合格者準(zhǔn)予參加筆試。
（三）招聘考試
1.筆試
筆試成績(jī)實(shí)行百分制，及格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試由報(bào)社組織，具體時(shí)間及地點(diǎn)以郵件、手機(jī)短信方式通知。
筆試成績(jī)查詢(xún)：筆試結(jié)束后，將在現(xiàn)代教育報(bào)社網(wǎng)站（www.modedu.com）公布筆試成績(jī)。
2.資格復(fù)審與面試
面試前進(jìn)行資格復(fù)審。參加資格復(fù)審的人員，須攜帶以下資料（復(fù)印件需用A4紙復(fù)印），到面試地點(diǎn)（另行通知）進(jìn)行復(fù)審：
（1）戶(hù)口本原件及復(fù)印件（戶(hù)口本首頁(yè)和本人頁(yè)用一張A4紙正反面復(fù)?。?；
（2）身份證原件及復(fù)印件；
（3）學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件；
（4）招聘資格條件中要求有相關(guān)工作經(jīng)歷的，考生需攜帶能證明其工作經(jīng)歷的相關(guān)材料。
資格復(fù)審合格的，在筆試合格者中，按照筆試成績(jī)從高到低的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：5的比例確定參加面試人選。未達(dá)到1:5面試入圍比例的崗位，按成績(jī)合格的實(shí)際人數(shù)面試。對(duì)于未參加、未通過(guò)復(fù)審或本人明確表示不參加資格復(fù)審的，按照筆試成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)面試人員。面試成績(jī)實(shí)行百分制，劃定合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
筆試成績(jī)與面試成績(jī)分別按照40%、60%的權(quán)重計(jì)入綜合成績(jī)。
面試結(jié)束后，在現(xiàn)代教育報(bào)社網(wǎng)站公布考試綜合成績(jī)。
（四）體檢和政審考察
根據(jù)考試綜合成績(jī)由高到低按1:1的比例確定擬參加體檢、考察人員。如同一職位綜合成績(jī)相同，則按面試成績(jī)由高到低確定進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)的人員。
體檢和考察工作由我單位組織開(kāi)展。體檢合格者列為考察對(duì)象。因體檢、考察不合格或個(gè)人放棄聘用資格等原因出現(xiàn)空缺時(shí)，在成績(jī)合格人員中按綜合成績(jī)從高到低遞補(bǔ)人員。
（五）公示及辦理相關(guān)手續(xù)
體檢、考察合格的應(yīng)聘人員確定為擬聘用人選，名單在現(xiàn)代教育報(bào)社網(wǎng)站上公示，公示期為7個(gè)工作日。
公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響公開(kāi)招聘的人員，按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
應(yīng)聘人員應(yīng)按照要求，配合完成體檢、考察及調(diào)入等工作。未按照規(guī)定時(shí)限及要求完成的，取消應(yīng)聘資格。
四、注意事項(xiàng)
（一）報(bào)名人員須完整提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及證書(shū)、證件等相關(guān)材料。凡提供虛假信息，偽造、編造相關(guān)材料者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格，已辦理聘用手續(xù)者取消聘用，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
（二）從資格審核到招聘工作結(jié)束，報(bào)考者應(yīng)保證報(bào)名時(shí)所留手機(jī)號(hào)碼聯(lián)系暢通，因聯(lián)系不暢造成無(wú)法通知本人的，后果由本人負(fù)責(zé)。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：閆老師
聯(lián)系電話(huà)：010-52597515
附件1:《現(xiàn)代教育報(bào)社2020年公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表》
附件2:《現(xiàn)代教育報(bào)社2020年公開(kāi)招聘職位報(bào)名表》
現(xiàn)代教育報(bào)社
2020年9月8日
附件:
1.現(xiàn)代教育報(bào)社2020年公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表
2.現(xiàn)代教育報(bào)社2020年公開(kāi)招聘職位報(bào)名表
| 現(xiàn)代教育報(bào)社2020年公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表 | |||||||
| 崗位 序號(hào) | 崗位 名稱(chēng) | 崗位 類(lèi)別 | 崗位 等級(jí) | 招聘 人數(shù) | 崗位職責(zé) | 專(zhuān)業(yè)要求 | 崗位要求 |
| 01 | 教育媒體編輯記者 | 專(zhuān)技 | 專(zhuān)技10級(jí)及以上 | 2 | 負(fù)責(zé)新聞選題策劃、稿件采寫(xiě)與相關(guān)版面編輯工作，做好通聯(lián)工作，能獨(dú)立執(zhí)行教育宣傳項(xiàng)目 | 新聞、中文、教育等 | 本科及以上學(xué)歷；具有新聞、出版類(lèi)中級(jí)及以上職稱(chēng)；有5年以上教育專(zhuān)業(yè)媒體采編工作經(jīng)歷；擁有北京市基礎(chǔ)教育行業(yè)內(nèi)較廣泛的資源，熟悉各區(qū)教育發(fā)展情況；有較強(qiáng)的選題策劃能力和采編業(yè)務(wù)能力 |
| 02 | 新媒體編輯 | 專(zhuān)技 | 專(zhuān)技10級(jí)及以上 | 2 | 負(fù)責(zé)新媒體內(nèi)容的日常運(yùn)營(yíng)維護(hù)及相關(guān)活動(dòng)的策劃、組織和執(zhí)行，做好報(bào)社新媒體平臺(tái)建設(shè)、品牌推廣和媒體資源的拓展及管理 | 新聞、中文、教育、 管理等 | 本科及以上學(xué)歷；具有新聞、出版或數(shù)字編輯類(lèi)中級(jí)及以上職稱(chēng)；熟悉新媒體工作流程，有5年以上新媒體相關(guān)工作經(jīng)歷；擁有北京市基礎(chǔ)教育行業(yè)內(nèi)較廣泛的資源，熟悉各區(qū)教育發(fā)展情況；有較強(qiáng)的報(bào)道策劃和組織、執(zhí)行能力 |
| 03 | 專(zhuān)技11級(jí)及以上 | 2 | 負(fù)責(zé)新媒體內(nèi)容的日常運(yùn)營(yíng)維護(hù)及相關(guān)活動(dòng)的策劃、執(zhí)行，做好媒體資源拓展及管理 | 新聞、中文、教育、 管理等 | 本科及以上學(xué)歷；熟悉新媒體工作流程，有2年以上教育專(zhuān)業(yè)媒體相關(guān)工作經(jīng)歷；擁有北京市基礎(chǔ)教育行業(yè)內(nèi)較廣泛的資源，熟悉各區(qū)教育發(fā)展情況；有較強(qiáng)的報(bào)道策劃和執(zhí)行能力 | ||
| 04 | 專(zhuān)技12級(jí)及以上 | 3 | 負(fù)責(zé)新媒體內(nèi)容的日常運(yùn)營(yíng)維護(hù)及相關(guān)活動(dòng)的策劃、執(zhí)行，做好媒體資源拓展及管理 | 新聞、中文、教育、 管理等 | 面向應(yīng)屆高校畢業(yè)生。要求具有碩士研究生及以上學(xué)歷，熟悉新媒體工作流程，能熟練應(yīng)用各種新媒體編排技術(shù)，有新媒體實(shí)習(xí)或?qū)嵺`經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 | ||
| 05 | 攝影（像）記者 | 專(zhuān)技 | 專(zhuān)技11級(jí)及以上 | 2 | 完成報(bào)社日常的攝影報(bào)道工作，負(fù)責(zé)報(bào)社圖片庫(kù)的日常運(yùn)維 | 攝影、新聞、傳播、 視覺(jué)等專(zhuān)業(yè) | 本科及以上學(xué)歷；有5年以上媒體攝影工作經(jīng)歷；熱愛(ài)攝影、圖片編輯工作，對(duì)圖片具有獨(dú)到的鑒賞眼光，并具有良好的文字功底；熟練掌握常用的圖片處理軟件；擁有北京市教育行業(yè)內(nèi)較廣泛的資源，熟悉各區(qū)教育發(fā)展情況。 |
| 06 | 人力資源管理 | 管理 | 管理9級(jí) | 1 | 負(fù)責(zé)報(bào)社人事檔案管理、考勤管理、薪酬管理、績(jī)效考核、員工招聘及教育培訓(xùn) | 人力資源管理、工商管理、行政管理等專(zhuān)業(yè) | 本科及以上學(xué)歷，具有5年以上人力資源管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉人事管理相關(guān)政策、法規(guī)，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和較好的文字功底。 |
| 07 | 綜合管理 | 1 | 負(fù)責(zé)報(bào)社重要項(xiàng)目申報(bào)、督辦實(shí)施、績(jī)效考核及報(bào)社資源庫(kù)的建立和維護(hù) | 人力資源管理、工商管理、行政管理等專(zhuān)業(yè) | 本科及以上學(xué)歷，具有5年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉項(xiàng)目管理，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和較好的文字功底。 | ||
| 08 | 經(jīng)營(yíng)管理 | 2 | 負(fù)責(zé)報(bào)社的廣告開(kāi)發(fā)、發(fā)行推廣及活動(dòng)的策劃、組織實(shí)施及招商工作，完成報(bào)社規(guī)定的經(jīng)營(yíng)任務(wù)，做好報(bào)社客戶(hù)資源的拓展、維系及管理 | 廣告、公共關(guān)系、 工商管理等專(zhuān)業(yè) | 本科及以上學(xué)歷；有5年以上教育專(zhuān)業(yè)媒體經(jīng)營(yíng)管理工作經(jīng)歷；擁有北京市教育行業(yè)內(nèi)較廣泛的資源，熟悉高校及各區(qū)教育發(fā)展情況；有顯著的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)或大型活動(dòng)策劃、組織實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。 | ||
文章來(lái)源：http://rsj.beijing.gov.cn/xxgk/gkzp/202009/t20200908_1999664.html
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