湖南省廣播電視局直屬事業(yè)單位2020年招聘公告

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來源：湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站閱讀：1387 次日期：2020-08-12 15:51:07

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湖南省廣播電視局直屬事業(yè)單位2020年公開招聘公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令652號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號),結(jié)合我局直屬事業(yè)單位工作需要,面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將具體招聘方案公告如下:

一、招聘單位簡介

湖南省新聞出版廣電局中波臺管理中心、常德中波轉(zhuǎn)播臺、衡陽中波轉(zhuǎn)播臺、湘西中波轉(zhuǎn)播臺、永州中波轉(zhuǎn)播臺、郴州中波轉(zhuǎn)播臺、株洲實驗臺、張家界實驗臺、益陽實驗臺為湖南省廣播電視局直屬全額撥款公益一類事業(yè)單位,主要承擔中央和我省廣播節(jié)目轉(zhuǎn)播工作。

湖南省廣播電視監(jiān)測與安全播出調(diào)度中心為湖南省廣播電視局直屬正處級全額撥款公益一類事業(yè)單位,主要承擔我省廣播電視質(zhì)量監(jiān)測、技術監(jiān)管和安全播出預警調(diào)度工作。

湖南省廣播電視微波總站為湖南省廣播電視局直屬正處級全額撥款公益一類事業(yè)單位,主要承擔我省廣播電視節(jié)目優(yōu)質(zhì)安全播出以及我省廣播電視微波路由的規(guī)劃設計、施工建設和技術維護任務。

湖南廣播電視網(wǎng)絡傳輸中心為湖南省廣播電視局直屬正處級差額撥款公益二類事業(yè)單位,主要承擔我省有線數(shù)字電視網(wǎng)絡監(jiān)管平臺的建設、運行和維護,負責國家廣播電視光纖干線網(wǎng)湖南境內(nèi)機房、線路的運行維護及中央和省屬節(jié)目的傳輸保障工作。

二、組織領導

湖南省廣播電視局成立公開招聘工作領導小組,領導小組辦公室設在局人事處,具體負責招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜。省紀委省監(jiān)委駐局紀檢監(jiān)察組全程參與監(jiān)督。

三、招聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴?

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

四、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以2020年湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄為準;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的人員,不得報名應聘:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

五、招聘崗位、計劃及要求

此次招聘崗位22個,招聘計劃41名,均為專業(yè)技術崗位(具體崗位計劃及要求見附件1)。

六、招聘程序

(一)發(fā)布信息

通過湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南省廣播電視局網(wǎng)站(http://gbdsj.hunan.gov.cn/)面向社會公開發(fā)布。資格審查通過人員名單、各考試環(huán)節(jié)入圍人員名單以及有關考試具體安排等其他通知均將發(fā)布在湖南省廣播電視局網(wǎng)站(http://gbdsj.hunan.gov.cn/),應聘人員自行查閱,不再另行通知。

(二)報名

1.報名時間:2020年8月24日上午8:00至2020年8月28日下午17:00止。

2.報名方式:采用郵箱報名的方式,每人限報一個崗位,多報則取消應聘資格。

請應聘人員登錄湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、湖南省廣播電視局網(wǎng)站自行下載并如實填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2)。按崗位要求填寫相關個人信息(報名表必須填寫完整,缺報名表或報名表信息填寫不全視為報名無效)并將報名表、其他報名材料的掃描件或照片,以壓縮包(其名稱為“應聘單位名稱+應聘崗位名稱+姓名”)形式發(fā)送至各招聘單位報名郵箱(具體郵箱地址見附件3),并與招聘單位確認是否收到郵件。

3.報名材料:

(1)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》;

(2)本人有效身份證原件;

(3)學歷學位證書原件(或?qū)W信網(wǎng)教育部學歷證書電子注冊備案表);

(4)崗位要求的資格證書及相關材料原件,應屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學校公章);

(5)近期彩色免冠1寸電子版照片。

未按期提交材料或逾期材料不齊者,視為自動放棄應聘資格。如出現(xiàn)因個人填寫信息錯誤導致資格審查未通過的,責任由應聘者本人承擔。

4.相關要求

(1)應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證。學歷學位(學歷認證)必須于2020年12月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應聘資格。

(2)招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算,以2020年8月1日為截止日期。

(3)招聘崗位要求是中共黨員(含預備黨員)的,應聘人員必須提供有效的近兩個月黨員介紹信或所在基層黨組織開具的證明材料或近6個月的黨員(費)證。

(4)現(xiàn)有工作單位的應聘人員,須經(jīng)本單位出具同意報考證明方可報考。

(三)資格審查

資格審查分為初審和復審,資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,取消考試或聘用資格。

1.初審:招聘單位根據(jù)崗位招聘條件對應聘人員進行資格初審。通過資格初審人員在規(guī)定時間領取準考證(領取準考證時間另行通知)。筆試考試時間、地點見準考證。

2.復審:筆試結(jié)束后,根據(jù)應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定資格復審人員名單,資格復審完成后公布進入面試人員名單。資格復審的時間、地點和面試另行公布。

復審時,請應聘者攜帶以下材料:①《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》。②本人有效身份證、學歷學位證書原件(或?qū)W信網(wǎng)教育部學歷證書電子注冊備案表)、應屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(蓋學校公章)和學信網(wǎng)教育部學籍在線報告原件。③崗位要求的資格證書及其他相關材料原件。④近期彩色免冠1寸電子版照片。⑤現(xiàn)有工作單位的應聘人員須由所在單位或主管部門出具同意報考證明并加蓋單位公章。

(四)考試

1.開考比例

崗位報名人數(shù)與招聘計劃的比例原則上不低于3:1。對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)報請湖南省人力資源和社會保障廳同意后,根據(jù)實際情況可適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。

2.考試方式

采取筆試、面試相結(jié)合的方式進行(按百分制折算成綜合成績,筆試、面試各占綜合成績的50%)。

筆試:通過資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測評應聘人員公共基礎知識和應聘崗位專業(yè)知識。

面試:根據(jù)應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試,主要測評適應招聘崗位所需的業(yè)務能力和綜合素質(zhì)等。

本次考試不指定考試復習用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導培訓班。

(五)體檢與考察

根據(jù)應聘同一崗位綜合成績(綜合成績精確到小數(shù)點后兩位數(shù),綜合成績相同的以面試成績排名為準)排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務員錄用標準執(zhí)行。

體檢合格者進入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況,并對應聘人員資格條件進行復查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補2次。