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    廣東省生產(chǎn)力促進中心2012年公開招聘工作人員公告
    來源:廣東省人力資源和社會保障網(wǎng) 閱讀:1138 次 日期:2012-07-03 16:36:55
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    廣東省生產(chǎn)力促進中心是廣東省科技廳直屬的公益一類副廳級事業(yè)單位。主要任務是組織研究高新技術產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展業(yè)態(tài)、發(fā)展模式與評價體系,研究我省生產(chǎn)力發(fā)展的現(xiàn)狀并對發(fā)展態(tài)勢作出預測。建設企業(yè)公共服務平臺,為企業(yè)發(fā)展提供技術支撐、信息咨詢、工業(yè)設計、企業(yè)診斷等服務,幫助企業(yè)提升自主創(chuàng)新能力和核心競爭力,促進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級。為高新技術產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供服務;特別是為跨行業(yè)、跨部門、跨地區(qū)的新興產(chǎn)業(yè)、信息技術產(chǎn)業(yè)、生物技術產(chǎn)業(yè)、健康產(chǎn)業(yè)、新材料產(chǎn)業(yè)等提供評估、咨詢、創(chuàng)業(yè)服務。

    因工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員1人。

    一、招聘崗位及要求

    項目管理與科技政策研究崗位1人,聘用為專業(yè)技術十一級。

    承擔科技咨詢與服務、產(chǎn)業(yè)研究和科技項目組織管理等工作。

    要求年齡在30歲以下,國家“211工程”院校畢業(yè),全日制碩士研究生及以上學歷,專業(yè)不限;2年以上工作經(jīng)歷,具有較高的理論研究水平和較強的分析、組織、協(xié)調(diào)及人際溝通能力,寫作功底扎實,熟悉國家和廣東省的科技與產(chǎn)業(yè)政策;性格開朗,具有開拓創(chuàng)新意識,團隊協(xié)作能力強。

    二、應聘人員基本條件

    (一)遵守中華人民共和國憲法和法律;

    (二)具有良好的思想政治素質(zhì)和團結(jié)協(xié)作精神;

    (三)具備崗位所需的業(yè)務知識和良好的文字、口頭表達能力以及組織協(xié)調(diào)能力;

    (四)適應崗位要求的身體條件;

    (五)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,不得應聘。

    三、報名要求

    (一)采用電子郵件方式網(wǎng)上報名。應聘者須填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件下載),與個人簡歷、學歷證、學位證、專業(yè)技術資格證、外語水平證書、身份證、獲獎證書、論文及成果等相關證明材料等電子檔一并發(fā)到rbk@gdppnet.com郵箱,郵件主題為“應聘崗位+姓名”。

    (二)報名時間:2012年7月17日至2012年7月23日。

    (三)資格審查:根據(jù)招聘崗位要求,我中心于報名時間截止后組織對應聘者進行資格審查,確定考試對象,并電話通知考試時間。

    資格審查時,應聘者須提供相關證明材料原件。應聘者所提供的應聘材料必須真實、準確,否則一經(jīng)查實即取消應聘資格。

    (五)招聘崗位查詢:本次招聘崗位可通過廣東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://www.gdrst.gov.cn)、廣東省科學技術廳網(wǎng)站(http://www.gdstc.gov.cn)和廣東省生產(chǎn)力促進中心網(wǎng)站(http://www.gdppnet.com/)進行查詢。

    四、考試及計分辦法

    考試包括筆試和面試。

    (一)筆試。在報名結(jié)束后10個工作日內(nèi)進行(具體考試時間、地點另行通知)。資格審查通過的人員均需參加筆試,筆試內(nèi)容為招聘崗位所需專業(yè)知識、業(yè)務能力和寫作能力等。

    筆試成績按100分計算,根據(jù)筆試成績從高分到低分排序,每個招聘崗位按1:3的比例確定面試人選。

    筆試成績及面試人選在筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在省人力資源和社會保障廳及廣東省生產(chǎn)力促進中心網(wǎng)站公布。

    (二)面試。參加面試人員作競崗報告,并進行口頭答辯。競崗報告主要內(nèi)容為個人工作經(jīng)歷、主要工作業(yè)績和今后工作設想三個方面。

    面試成績按100分計算,以考評小組成員的平均分為面試成績(分數(shù)計算到小數(shù)點后一位)。面試成績當場向考生公布。

    (三)成立由7人組成的考評小組,負責面試的評分工作。

    (四)考試總成績計算

    考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

    五、體檢

    根據(jù)擬聘人數(shù),招聘崗位按照考生總成績從高分到低分確定等額體檢人選。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》規(guī)定,組織體檢人選到指定三級甲等醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。體檢不合格的,按成績高低在具備候選資格人員中依次遞補。

    六、考察

    對體檢合格者,按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》進行組織考察。因考察不合格或放棄聘用的,在報考人員中按總成績由高分到低分依次遞補。

    七、公示

    體檢、考察合格者,經(jīng)中心辦公會研究確定擬聘人選。擬聘人選在廣東省人力資源和社會保障廳、廣東省科學技術廳及廣東省生產(chǎn)力促進中心網(wǎng)站公示7天。

    八、聘用

    經(jīng)公示無異議的擬聘人選,按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

    九、待遇

    聘用人員為事業(yè)編制人員,執(zhí)行國家和廣東省政策規(guī)定的薪酬待遇。

    十、聯(lián)系方式

    地址:廣州市先烈中路100號大院60號樓 (郵編510070)

    電話:020-87687347

    電子郵箱:rbk@gdppnet.com

    聯(lián)系人:李京華、程碧良

    廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表

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