為加強事業(yè)單位人才隊伍建設，促進縣域經濟發(fā)展，根據《安康市“百千萬”人才工程實施方案》(安辦發(fā)[2015]13號)精神，結合縣直事業(yè)單位崗位空缺和急需緊缺人才實際，按照崗位公開、自愿申報、擇優(yōu)選拔的原則，公開招聘19名高層次人才?，F將有關事項公告如下：
一、招聘人數及崗位
2017年招聘高層次人才19名(崗位情況詳見《白河縣2017年公開招聘事業(yè)單位高層次人才崗位表》附件1)。
二、招聘對象及條件
(一)招聘對象：面向全日制普通高等院校碩士研究生及以上學歷的應、往屆畢業(yè)生。
(二)招聘條件：
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律，具有良好的品行;
3、年齡為18周歲以上，35周歲以下，應聘人員年齡計算應以報名開始之日為準(1981年5月2日至1999年5月1日期間出生);
4、具有招聘崗位所需的專業(yè)、學歷和業(yè)務能力。專業(yè)須符合招聘崗位資格條件的要求，以教育行政部門公布的研究生專業(yè)目錄為準。學歷須教育行政部門認可，即畢業(yè)證能通過教育部指定的http://www.chsi.com.cn網站驗證，在國(境)外取得的畢業(yè)證能通過教育部指定的http://renzheng.cscse.edu.cn/網站驗證。
5、身體健康，能適應崗位要求;
6、符合崗位要求的其它條件。
(三)不符合報名應聘的主要情形
1、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
2、在中省市機關、事業(yè)單位招考(聘)中被認定有考試違規(guī)行為的人員;
3、全日制普通高等院校在讀生;
4、新錄用公務員在試用期內以及所在職位有服務年限規(guī)定且服務年限未滿的;
5、現役軍人;
6、特崗教師、振興計劃、西部志愿者服務期未滿的人員;
7、國家和陜西省事業(yè)單位公開招聘制度規(guī)定的需要回避的人員;
8、法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘的基本條件和崗位資格條件要求的人員。
三、招聘程序
本次公開招聘工作，按照發(fā)布招聘公告、現場報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、審批聘用等程序組織實施。
(一)發(fā)布招聘公告
在白河縣人民政府門戶網站發(fā)布招聘公告。
(二)報名方式與資格初審
1、報名時間：2017年5月2日至5月5日(正常上班時間)，逾期不予受理。
2、報名地點：白河縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位管理股。
3、所需材料：報名時須持畢業(yè)證、學位證、身份證和其他相關證件、資料原件，各留一份復印件存檔。近期同一底版免冠二寸照片4張，同時填寫《白河縣2017年度高層次人才報名表》(附件2)。
4、資格初審：資格初審工作由白河縣人力資源和社會保障局會同白河縣教育體育局聯合進行。報名人員須對提供證件、材料的真實性作出書面承諾，不得弄虛作假。對合格人員，由本人在《報名表》上簽字確認。
每位應聘人員只能選擇報考一個崗位，報考崗位一經確定不得更改，多選視為無效。
(三)面試
資格審查合格人員憑本人身份證于5月10日(正常上班時間)在白河縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位管理股領取準考證，面試時間及地點詳見準考證。
面試工作按照《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則(試行)》要求組織實施。采取結構化面試的方式進行。面試滿分為100分，面試成績當場向應聘人員宣布，并由應聘人員簽字確認。應聘人員面試成績低于60分的，不得確定為進入體檢人員。
(四)體檢
面試結束后，根據應聘人員面試成績按照1:1的比例確定參加體檢人選。體檢工作由白河縣人力資源和社會保障局負責組織實施，在二級及以上醫(yī)院進行，時間另行發(fā)布。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》執(zhí)行。體檢費用自理。
進入體檢環(huán)節(jié)的應聘人員不按照規(guī)定時間、地點參加體檢，視為放棄。
(五)考察
體檢合格人員進入考察程序?？疾旃ぷ饔砂缀涌h人力資源和社會保障局組織實施，重點考察應聘人員的思想政治表現、道德品質及遵紀守法情況，并對應聘人員的資格條件進行復審?？疾觳扇《ㄐ钥疾斓姆绞剑?ldquo;合格”或“不合格”結論。
對體檢、考察不合格或考察對象放棄考察等情形，依考試成績由高到低遞補一次。
(六)公示
對擬聘用人員，在白河縣人民政府門戶網站公示，公示期為7個工作日。
(七)聘用
經公示無異議的擬聘用人員，由白河縣人力資源和社會保障局再次進行審查，并對合格人員簽發(fā)《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員核準單》，擬聘用人員憑《核準單》到用人單位報到，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，辦理人事、工資、戶籍遷移等有關手續(xù)。招聘單位應按有關規(guī)定及時與新聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關系，并協助辦理有關手續(xù)，不得以任何理由拖延或拒絕辦理。新聘用人員因個人原因產生的糾紛或其他與聘用無關的事項，由本人負責。
新聘用人員實行試用期制度，試用期限按《事業(yè)單位人事管理條例》和《陜西省事業(yè)單位聘用合同管理暫行辦法》(陜人發(fā)[2006]19號)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
四、重要提示
1、本公告可登陸白河縣人民政府門戶網站查詢。招聘的有關通知以白河縣人民政府門戶網站發(fā)布的公告為準，不再另行通知，請考生注意瀏覽網站信息，錯過時機所造成的后果自負。
2、本次招聘考試不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，請勿輕信有關培訓廣告的宣傳，以免上當受騙。
1、白河縣2017年公開招聘事業(yè)單位高層次人才崗位表
2、白河縣2017年公開招聘事業(yè)單位高層次人才報名表
白河縣2017年度高層次
人才招聘工作領導小組
2017年4月13日
公眾號
事業(yè)單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
