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經(jīng)縣政府研究決定，面向社會公開招聘150名輔警（限男性），作為公安機(jī)關(guān)輔助力量?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

本次招聘輔警主要用于協(xié)助巡警、交警及各派出所開展社會治安巡邏防控、道路交通管理和警務(wù)室工作。

二、招聘條件

1、擁護(hù)黨的路線方針政策，遵守國家法律法規(guī)，沒有參與“法輪功”等邪教、非法組織活動，作風(fēng)正派，品行端正。

2、熱愛公安事業(yè)，服從命令，聽從指揮，遵守公安機(jī)關(guān)的紀(jì)律制度規(guī)定。

3、本人和直系親屬未受過公安機(jī)關(guān)打擊處理。

4、城固籍復(fù)退軍人、下崗職工、高中及以上院校畢業(yè)生。年齡18至35周歲之間（個別有特長的可適當(dāng)放寬），具有高中及以上文化程度，身體健康，體貌端正，身高1.70米以上，裸視力5.0以上，無殘疾、無紋身、無重聽、口吃、色盲。

（中共黨員、政法院校畢業(yè)生、復(fù)退軍人以及有駕駛、精通計(jì)算機(jī)操作的人員在同等條件下可優(yōu)先聘用。）

三、招聘的方法步驟

（一）報名。符合條件人員持身份證、畢業(yè)證、駕駛證、退伍證、計(jì)算機(jī)等級證、黨組織介紹信等原件及復(fù)印件、近期免冠2寸照片4張，于2015年11月19至11月27日到縣公安局政工科填寫《報名表》報名。

（二）資格審查。由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)招聘條件對報考人員進(jìn)行資格審查，符合條件人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（三）體能測試。對符合條件人員進(jìn)行體能測試（4×10米往返跑、100米、俯臥撐）。達(dá)標(biāo)者（參照人民警察體能達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)）進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，不達(dá)標(biāo)者自行淘汰。

（四）筆試。采用閉卷方式，主要內(nèi)容為政治、法律法規(guī)基礎(chǔ)知識、公文寫作三個方面。政治側(cè)重于哲學(xué)、時事政治等，法律知識側(cè)重于刑法、民法、治安管理處罰法等基本知識，公文寫作側(cè)重于公文應(yīng)用和公文處理。筆試成績滿分100分，占綜合成績的60%。

（五）面試。筆試后按不高于招聘計(jì)劃1：1.5的比例從高分到低分確定面試人員，面試采取結(jié)構(gòu)化面試，主要測試思維和語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、舉止儀表等，面試成績100分，占綜合成績的40%。

（六）考察（政審）。根據(jù)綜合成績高低，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定進(jìn)入考察人員，政審材料由各派出所提供。

（七）體檢。對考察合格人員，統(tǒng)一帶到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢（參照國家公務(wù)員招錄體檢標(biāo)準(zhǔn)）。如有體檢不合格人員按成績依次遞補(bǔ)，體檢費(fèi)用自理。

（八）聘用。

（1）對初步聘用人員實(shí)行一個月的試用期，期滿不能勝任工作者，發(fā)給1600元（含“三金”在內(nèi)）工資，不再聘用；

（2）正式聘用時簽訂三年期限的勞動合同，聘用期滿后，根據(jù)本人表現(xiàn)和工作情況進(jìn)行考核，合格者若本人愿意可以續(xù)聘，不合格者，自行解除勞動用工關(guān)系。

四、工資待遇

正式聘用期間，工作第一年月工資1800元，第二年月工資2000元，第三年及以上月工資2200元（均包含200元/月績效考核工資，不再享受其他津補(bǔ)貼、獎金等）。聘用期間由公安機(jī)關(guān)按國家有關(guān)法律法規(guī)為聘用人員辦理基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險及工傷保險，其中單位繳納部分由縣財政負(fù)擔(dān)，個人繳納部分由聘用人員承擔(dān)。

聯(lián)系電話：7232013/7213011

二〇一五年十一月十一日

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