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文山州住房公積金管理中心成立于1993年，2002年機構調整為文山壯族苗族自治州住房公積金管理中心（以下簡稱中心），下設八個縣管理部。為直屬州人民政府獨立的正科級事業(yè)機構，經費自收自支。中心的主要工作職責是：編制、執(zhí)行住房公積金的歸集、使用計劃；編制住房公積金的歸集、使用計劃執(zhí)行情況的報告；負責記載職工住房公積金的儲存、提取、使用等情況；負責住房公積金的核算；負責住房公積金的保值和歸還；審批住房公積金的提取、使用；承辦住房公積金管理委員會決定的其他事項。

為充實我中心工作人員隊伍，優(yōu)化人員結構，更好地選拔優(yōu)秀人才，根據文山州人事局《2008年文山州事業(yè)單位招聘工作人員公告》和《2008年文山州自收自支事業(yè)單位招聘工作人員計劃》，結合中心的實際情況，現將招聘的有關事項公告如下：

一、招聘計劃、崗位、對象和條件

二、其他招聘條件：參照《2008年文山州事業(yè)單位招聘工作人員公告》執(zhí)行。

三、報名時間及地點

（一）報名時間：2008年 7月 19日、20日。

（二）報名地點：文山師專體育館“人才交流會”會場

（三）報名要求：報考住房公積金“管理員”崗位的，報名時須交本人近期免冠半寸正面彩照2張、求職自薦書、身份證、《就業(yè)報到證》或《就業(yè)登記證》、畢業(yè)證、學位證、專業(yè)技術資格證等，并詳細填寫《2008年文山州直事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》；報住房公積金“辦公室內勤”崗位的，報名時須交本人近期免冠半寸正面彩照2張、求職自薦書、身份證、畢業(yè)證、單位出示的從事一年以上經濟管理工作的證明。

（四）資格審查（7 月 21日－7月 23日）。招聘工作領導小組根據各崗位資格條件進行資格審查，并通知資格審查合格者本人，準考證在7月 30日-31日報考人員到州人才中心領取，人才中心向考生收取“聯合招聘、招考服務費”每人60元。報考比例達到3：1方可開考，如果出現報考人數達不到此比例時，縮減相應招聘名額或經招聘工作領導小組研究并報人事部門審批同意后方可開考。