易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了！
網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、
職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。
因工作需要，經(jīng)縣政府批準(zhǔn)，岳西縣人民法院委托岳西縣勞務(wù)派遣中心面向全縣公開招聘5名勞務(wù)派遣制司法輔助工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘條件
報(bào)名參加應(yīng)聘的人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件：
（一）具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和良好的品行，遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，熱愛法院工作，事業(yè)心強(qiáng)，敢于擔(dān)當(dāng)；
（二）男性，年齡30周歲以下，1985年4月7日（含）以后出生，年滿十八周歲以上，身高不低于1.68米，單側(cè)矯正視力不低于4.8，身體健康，五官端正，心理素質(zhì)好，形象氣質(zhì)佳；
（三）岳西縣戶籍（用人單位不提供住房），具有國家承認(rèn)的法學(xué)類及相近專業(yè)（公安學(xué)類、公共管理學(xué)類）大專及以上學(xué)歷。
（四）有較強(qiáng)的語言文字表達(dá)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用（辦公自動(dòng)化）和社會(huì)工作能力。
有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：
（一）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
（二）現(xiàn)役軍人；
（三）經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；
（四）曾受過或正在接受刑事處罰的人員和曾被開除公職、開除軍籍人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、曾參與非法組織的人員、正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
（五）法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
二、用工形式和招聘人數(shù)
用工形式為勞務(wù)派遣制。本次招聘人數(shù)5人。
三、招聘程序
本次招聘按照發(fā)布公告、報(bào)名和資格審查、筆試、體檢、考察、公示和辦理勞務(wù)派遣手續(xù)等程序進(jìn)行。
（一）發(fā)布公告
招聘公告通過岳西縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、岳西就業(yè)網(wǎng)、岳西網(wǎng)等網(wǎng)站發(fā)布。
（二）報(bào)名和資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：2015年4月15日至2015年4月19日，每日上午8:00—11:30、下午14:30—17:30（雙休日正常報(bào)名）。報(bào)名地點(diǎn)：岳西縣勞動(dòng)就業(yè)管理局二樓會(huì)議室。報(bào)名時(shí)需提供以下材料：
（1）戶口本、身份證原件、復(fù)印件；
（2）畢業(yè)證書原件、復(fù)印件；
（3）同底版二寸免冠彩色相片4張；
（4）無違法犯罪記錄證明原件；
（5）無違反計(jì)劃生育證明原件；
2、資格審查：報(bào)名時(shí)，對(duì)照招聘條件對(duì)報(bào)名者的資格進(jìn)行審查，簽署審查意見，報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定。
報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)比例不低于2:1。如達(dá)不到規(guī)定開考比例，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究后相應(yīng)減少招聘人數(shù)，直至取消本次招聘活動(dòng)。
（三）筆試
1、筆試內(nèi)容：公共、法律及計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)，卷面滿分150分?？荚噧?nèi)容包括政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、管理、國情、省情等常識(shí)和Office (Wold、Excel)辦公軟件、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用等辦公自動(dòng)化基礎(chǔ)知識(shí)，重點(diǎn)考察判斷推理、語言文字閱讀、理解和寫作能力及法律基礎(chǔ)知識(shí)。
2、筆試時(shí)間、地點(diǎn)及準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：另見岳西縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、岳西就業(yè)網(wǎng)公告。
（四）體檢、考察
體檢、考察工作按下列方法、程序和要求進(jìn)行：
1、根據(jù)實(shí)際崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘人員考試成績，從高分到低分，按1：1的比例等額確定進(jìn)入體檢、考察人員。如出現(xiàn)考試總成績相同，按下列順序優(yōu)先確定入圍人選：（1）法律本科畢業(yè)生；（2）大學(xué)生村官；（3）學(xué)歷高者。如以上原則還不能區(qū)分，加試予以確定（遞補(bǔ)程序如遇成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行）。
2、體檢在縣級(jí)及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》（國人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）等規(guī)定組織實(shí)施。同時(shí)，由于法院工作的特殊性，體檢對(duì)象須符合《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）第二條至第七條規(guī)定的色盲、皮膚病、文身等有關(guān)體檢項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)。
體檢對(duì)象對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可以按照規(guī)定進(jìn)行復(fù)檢。參加體檢人員按體檢項(xiàng)目據(jù)實(shí)繳納體檢費(fèi)。
2、考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，通過查閱檔案、聽取有關(guān)方面意見、與本人面談等方式進(jìn)行，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績（學(xué)業(yè)成績）以及是否有計(jì)劃生育、社會(huì)治安“一票否決”等方面的情況。
3、在招聘過程中，凡因體檢或考察不符合要求、因不符合聘用條件或個(gè)人原因自動(dòng)放棄導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，可按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同一崗位報(bào)考人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。
（七）公示和辦理勞務(wù)派遣手續(xù)
體檢、考察合格的人員名單在岳西縣人社局網(wǎng)站上公示，公示期五天。公示無異議的，確定為擬聘人員。
擬聘人員與岳西縣勞務(wù)派遣中心簽訂二年期勞動(dòng)合同，派遣至岳西縣人民法院工作。試用期二個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。合同期滿，經(jīng)考核合格，可續(xù)簽。
四、工資福利待遇
月工資不低于1500元（含基本工資、獎(jiǎng)金、津補(bǔ)貼、加班費(fèi)等在內(nèi)），用人單位按國家規(guī)定繳納五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)與紀(jì)律監(jiān)督
本次招聘工作在招聘小組領(lǐng)導(dǎo)下，抽調(diào)相關(guān)單位和部門人員組成領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)組織實(shí)施?？h紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，確保公開、公平、公正。
咨詢電話：縣勞動(dòng)就業(yè)管理局 2191969
岳西縣人民法院 2190469
監(jiān)督電話：縣監(jiān)察局 2182166
岳西縣人民法院招聘司法輔助人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2015年4月7日
更多信息請(qǐng)查看安徽省事業(yè)單位招聘網(wǎng)
公眾號(hào)
事業(yè)單位
當(dāng)前位置：
公考類
招聘類
各類考試